Od 2001 roku skutecznie pozyskujemy dotacje unijne. Jesteśmy jedną z największych firm doradczych w Polsce. Nasz zespół to obecnie około 60 ekspertów. Współpracujemy z polskimi przedsiębiorcami. W EDORADCA nieustannie patrzymy w przyszłość. Stawiamy na rozwój – pracując z nami będziesz miał okazję wziąć udział w innowacyjnych projektach. Dostarczamy naszym klientom unikatowe rozwiązania – w naszej pracy nie ma miejsca na nudę.
Gramy zespołowo i dbamy o dobrą atmosferę. W firmie wspólnie świętujemy sukcesy, urodziny czy rocznice. Świetnie się bawimy na Summer czy Christmas Party oraz na wyjściach integracyjnych zespołów. Szybko się rozwijamy, jesteśmy organizacją otwartą na pomysły i inicjatywy pracowników. Rozwój firmy stwarza możliwości awansów pionowych lub poziomych oraz uczestnictwa w różnorodnych projektach. Cenimy sobie partnerskie relacje – zwracamy się do siebie na TY.
Jak się u nas pracuje?Pracujemy stacjonarnie, hybrydowo lub w pełni zdalnie w zależności od stanowiska i zespołu. Rozpoczynamy pracę w dogodnych godzinach od 7:30 do 16:30. Uczymy się pracy w metodyce Agile, choć inne metodologie jak Prince 2 też są nam bardzo dobrze znane 😊 Wspieramy pracowników w ich rozwoju zawodowym poprzez szkolenia prowadzone przez najlepsze firmy szkoleniowe w Polsce.
Co nas wyróżnia?około 60 tyle osób liczy team EDORADCA (i ciągle rośniemy), 23 tyle osób jest z nami dłużej niż 5 lat, z czego 15 osób ma ponad 10-letni staż, 4 mld zł taką kwotę pozyskaliśmy łącznie dla naszych klientów i nie zamierzamy zwalniać tempa 😊
Wspólna zabawaMamy wiele okazji do wspólnych spotkań. Organizujemy różnego rodzaju dni tematyczne w biurze, zespołowe konkursy, wydarzenia z motywem przewodnim czy warsztaty z jogi, makijażu. Świętujemy urodziny każdego pracownika EDORADCA, aby tych okazji było jak najwięcej. :-)
Dzielimy się wiedząW EDORADCA mamy wielu świetnych specjalistów. Chętnie dzielimy się naszą wiedzą – zarówno wewnątrz, jak i na zewnątrz organizacji. Organizujemy też swoje webinary i podpowiadamy jak można uzyskać dofinansowanie na rozwój swojej firmy.
1. Selekcja aplikacji. 2. Rozmowa telefoniczna/pre-screening z działem HR. 3. Spotkanie rekrutacyjne (45-60 min). Na spotkaniu poznasz swojego przełożonego lub innych członków zespołu i jedną z naszych HR-ek. Zapytamy o Twoje doświadczenia i oczekiwania, opowiemy o czekających Cię zadaniach. 4. Testy (30-60 min) - w zależności od potrzeb zespołu, do którego rekrutujemy. 5. Witamy w zespole EDORADCA!
Benefity dla pracownikówKażdy pracownik EDORADCA od pierwszego dnia pracy w naszej firmie może korzystać z pakietu benefitów. Wśród nich poza takimi już powszechnymi jak prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie czy karta umożliwiająca korzystanie z obiektów sportowych. Integrujemy się wychodząc na różne spotkania firmowe czy zespołowe. Celebrujemy sukcesy projektowe oraz rocznice stażu pracy. Dajemy możliwość dofinansowania do studiów podyplomowych. Mamy również bony świąteczne i program rekomendacji.