Automatyk w dziale utrzymania ruchu

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Automatyk w dziale utrzymania ruchu.

Zadania:

• Zapewnienie ciągłości pracy linii technologicznych oraz maszyn produkcyjnych w obszarze elektryki i automatyki przemysłowej

• Diagnostyka, konserwacja oraz usuwanie usterek maszyn i urządzeń produkcyjnych

• Szybkie reagowanie na awarie oraz prowadzenie działań naprawczych

• Obsługa oraz diagnostyka sterowników PLC Siemens Simatic S5 i S7

• Realizacja prac związanych z instalacjami elektrycznymi i systemami automatyki

• Monitorowanie stanu technicznego urządzeń oraz raportowanie działań utrzymaniowych

• Dbanie o prawidłową eksploatację, bezpieczeństwo i niezawodność parku maszynowego

Wymagania:

• Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w obszarze utrzymania ruchu

• Wykształcenie wyższe techniczne (automatyka, elektrotechnika, mechatronika lub pokrewne)

• Aktualne uprawnienia SEP do 1 kV

• Praktyczna wiedza z zakresu konserwacji, diagnostyki i naprawy maszyn oraz urządzeń przemysłowych

• Umiejętność czytania schematów i dokumentacji elektrycznej, również w języku angielskim

• Doświadczenie w diagnostyce sterowników PLC Siemens S5/S7; umiejętność programowania będzie dodatkowym atutem

• Samodzielność, odpowiedzialność oraz umiejętność efektywnej pracy zespołowej

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym

• Komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niemieckiego – mile widziana

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w renomowanej firmie produkcyjnej

• Prywatną opiekę medyczną

• Dofinansowanie lunchu

• Kartę MultiSport

• Atrakcyjny program poleceń pracowniczych

• Dodatki świąteczne, dofinansowanie wypoczynku dla dzieci

• Przyjazną atmosferę pracy oraz możliwości rozwoju przy wsparciu doświadczonego zespołu

Oferta dotyczy pracy stałej.