Kierowniczka / Kierownik Wydziału Zarządzania Projektami

Szukamy doświadczonej/ego liderki/a, która/y obejmie odpowiedzialność za zespół około 10 Project Managerów realizujących strategiczne projekty wewnętrzne.

To rola dla osoby, która łączy praktyczne doświadczenie w prowadzeniu złożonych projektów z umiejętnością rozwijania ludzi, budowania standardów zarządzania projektami oraz wspierania zespołu w codziennych wyzwaniach. Na tym stanowisku będziesz odpowiadać za rozwój oraz wsparcie zespołu Project Managerów realizujących projekty o strategicznym znaczeniu dla Banku.

Jeżeli dobrze odnajdujesz się w środowisku projektowym, lubisz pracować z ludźmi i masz doświadczenie w realizacji projektów w sektorze finansowym – zapraszamy do aplikowania.

🟩 Twój zakres obowiązków:

• zarządzanie zespołem Project Managerów oraz wspieranie ich w codziennej pracy,

• rozwijanie praktycznych standardów zarządzania projektami dostosowanych do potrzeb organizacji,

• analiza sytuacji projektowych oraz wspieranie Project Managerów w identyfikowaniu i zarządzaniu ryzykami związanymi z zakresem, harmonogramem, budżetem, zasobami i współpracą z interesariuszami,

• wspieranie projektów wymagających szczególnej uwagi oraz udział w rozwiązywaniu sytuacji kryzysowych,

• rozwijanie kompetencji zespołu poprzez mentoring, regularny feedback oraz analizę rzeczywistych przypadków projektowych,

• budowanie kultury wymiany wiedzy i dobrych praktyk pomiędzy Project Managerami,

• inicjowanie i wdrażanie usprawnień w obszarze zarządzania projektami.

🟩 Nasze wymagania:

• posiada minimum 10 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami, w tym minimum 5 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem Project Managerów lub zespołem realizującym projekty,

• posiada doświadczenie w realizacji złożonych projektów w sektorze finansowym,

• skutecznie współpracowała z kadrą menedżerską oraz szerokim gronem interesariuszy biznesowych i technologicznych,

• posiada doświadczenie w rozwijaniu standardów zarządzania projektami, PMO lub zarządzaniu portfelem projektów,

• potrafi analizować sytuacje projektowe, identyfikować ryzyka i proponować skuteczne rozwiązania,

• wspiera innych jako mentor i partner w rozwiązywaniu problemów projektowych,

• posiada doświadczenie w rozwijaniu kompetencji pracowników poprzez mentoring, coaching i regularny feedback,

• swobodnie wykorzystuje narzędzia wspierające zarządzanie projektami, w szczególności Microsoft Project, Jira oraz Confluence,

• dobrze odnajduje się w dynamicznym środowisku i potrafi skutecznie działać w warunkach zmieniających się priorytetów.

• J. angielski zaawansowany umożliwiający swobodne prowadzenie projektów

• Na etapie finalizacji procesu rekrutacji przedstawienie aktualnego zaświadczenia o niekaralności w zakresie przestępstw przeciwko ochronie informacji.

🟩Mile widziane

• doświadczenie w prowadzeniu projektów transformacyjnych lub regulacyjnych,

• doświadczenie w budowaniu lub rozwijaniu PMO,

• znajomość metodyk zwinnych oraz klasycznych metod zarządzania projektami,

• certyfikaty z zakresu zarządzania projektami (PMP, PRINCE2®, Agile, Scrum lub pokrewne).

🟩 To oferujemy:

• Praca hybrydowa 50%/50% biuro Warszawa. Ze względu na specyfikę pracy, może pojawić się konieczność większej ilości dni w biurze niż planowane 50%.💻

• Możliwość rozwoju w #świeciebardziejvelo, gdzie na co dzień kierujemy się otwartością, zaufaniem i rzetelnością, a przedsiębiorczość to nasza supermoc!

• Bezpieczeństwo finansowe - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wzbogacone kwartalnym systemem premiowym.

• Zwinną, nowoczesną organizację pracy nastawioną na współpracę, efekty i szybkie wdrażanie dobrych pomysłów.

• VeloActive – wspieramy aktywny tryb życia poprzez inicjatywy sportowe, m.in. grupę rowerową i biegową, które integrują, tworzą społeczności i pomagają dbać o zdrowie oraz dobrą energię każdego dnia. 🚲

• Udział w inicjatywach społecznych wspierających odpowiedzialność organizacji - m.in. inicjatywa „Sadzimy i chronimy razem #VeloLas”. 🌲

• Program wellbeingowy z bezpłatnym wsparciem psychologicznym, prawnym, finansowym i coachingowym realizowany przy pomocy platformy Mindgram.

• Program opieki zdrowotnej dla pracowników i ich rodzin, ubezpieczenie na życie, kartę sportową. ☺️

• Możliwość nauki języka angielskiego, niemieckiego i włoskiego na platformie internetowej eTutor.

• Atrakcyjną ofertę pracowniczą na produkty bankowe #velo.