External Communications Specialist (she/he/they)

External Communications Specialist (she/he/they)

O stanowisku

Poszukujemy doświadczonej osoby specjalizującej się w komunikacji zewnętrznej. Rola wymaga dojrzałości komunikacyjnej, doświadczenia zdobytego w agencji PR lub w zaawansowanych strukturach komunikacji korporacyjnej - w tym także umiejętności pracy w środowisku międzynarodowym oraz funkcjonowania w złożonym otoczeniu organizacyjnym.

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie samodzielnie prowadzić kluczowe projekty komunikacyjne oraz aktywnie wspierać budowanie pozytywnej reputacji marki.

Zakres obowiązków

• Odpowiedzialność za planowanie i realizację działań z zakresu komunikacji zewnętrznej.

• Strategiczna współpraca z mediami oraz Biurem Prasowym, w tym nadzór nad jakością i spójnością przekazu (teksty, materiały prasowe, projekty specjalne).

• Analiza i interpretacja publikacji medialnych oraz przygotowywanie pogłębionych raportów efektywności działań PR (zasięg, AVE, jakość i kontekst publikacji).

• Aktywna identyfikacja ryzyk reputacyjnych oraz rekomendowanie działań osłonowych i scenariuszy komunikacyjnych.

• Kluczowa rola we wsparciu i koordynacji działań kryzysowych, zgodnie z obowiązującymi procedurami i standardami korporacyjnymi.

• Planowanie i nadzór nad wydarzeniami dla interesariuszy zewnętrznych o znaczeniu wizerunkowym.

• Budowanie i wzmacnianie eksperckiego wizerunku kluczowych interesariuszy wewnętrznych.

• Zarządzanie współpracą z agencjami zewnętrznymi (briefowanie, nadzór merytoryczny, ocena efektywności, rekomendowanie dalszych działań).

• Przygotowywanie strategicznych analiz, rekomendacji i materiałów decyzyjnych dla przełożonej osoby oraz Zarządu.

Wymagania

• Doświadczenie w public relations lub komunikacji zewnętrznej; zdecydowanie preferowane doświadczenie agencyjne lub praca w dojrzałych zespołach PR.

• Udokumentowane doświadczenie w pracy przy projektach o ponadlokalnym zasięgu.

• Bardzo dobra znajomość mediów oraz mechanizmów funkcjonowania rynku medialnego.

• Wysokie kompetencje w zakresie tworzenia i nadzoru nad różnymi formami komunikacji: informacyjną, ekspercką i kryzysową.

• Umiejętność analizy danych, wyciągania wniosków i formułowania rekomendacji na poziomie strategicznym.

• Wysoki poziom samodzielności, odpowiedzialności oraz umiejętność pracy pod presją.

• Doświadczenie w równoczesnej współpracy z wieloma interesariuszami w strukturach macierzowych.

Mile widziane

• Bezpośredni udział w projektach kryzysowych lub w zarządzaniu sytuacjami reputacyjnymi.

• Doświadczenie w prowadzeniu projektów o charakterze innowacyjnym, w szczególności związanych z nowymi rozwiązaniami technologicznymi.

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w komunikacji biznesowej i medialnej.

Oferujemy

• Realny wpływ na komunikację oraz reputację silnej, rozpoznawalnej marki.

• Samodzielność i decyzyjność w prowadzeniu kluczowych projektów komunikacyjnych o wysokiej widoczności.

• Możliwość pracy przy złożonych projektach reputacyjnych, w tym w obszarze komunikacji kryzysowej i strategicznej.

• Dostęp do wiedzy, narzędzi i standardów pracy charakterystycznych dla dojrzałych organizacji korporacyjnych

Benefity:

• Elastyczny model pracy (praca hybrydowa) z Poznania lub Warszawy.

• Prywatna opieka medyczna.

• Ubezpieczenie na życie.

• Karta sportowa.

• Programy rozwojowe i szkoleniowe.

• Wsparcie well-being (inicjatywy zdrowotne i psychologiczne).

• Wolontariat pracowniczy (8 godzin w miesiącu).