HR Specialist

Zakres obowiązków:

• Współpraca z menedżerami w ramach działań rekrutacyjnych oraz prowadzonych
• projektów HR.
• Koordynowanie procesów rekrutacyjnych na podstawie bieżących potrzeb kadrowych.
• Aktualizacja i mapowanie procesów HR w Spółce
• Tworzenia siatki wynagrodzeń pracowników z systemem premiowania w tym
• pozapłacowego
• Wsparcie w prawidłowym wdrożeniu nowych pracowników.
• Obsługa benefitów firmowych.
• Wywiady z wszystkimi pracownikami spółki
• Zarzadzanie talentami w spółce
• Dbanie o wizerunek pracodawcy
• Dbanie o pracowników
• Pomoc w rozwiązywaniu konfliktów

Wymagania:

• 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku.
• Wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne.
• Rozwiązywanie problemów.
• Odporność na stres.
• Promowanie i wdrażanie nowych inicjatyw
• Zdolności przywódcze
• Znajomość przepisów prawa pracy.
• Mile widziane wykształcenie kierunkowe.
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej.

Oferujemy :

• Stabilne zatrudnienie
• Prace w młodym i dynamicznym zespole
• Owoce i pyszną kawę
• Wyjazdy i wyjścia integracyjne
• Możliwość nauki j. angielskiego w ramach godzin pracy
• Małą siłownie
• Codzienne wspólne posiłki