return to list

🤓 Partner Klienta

3 000 - 5 000 PLN brutto

🌍 Motiva HR | Puławska, Warszawa

🖥 http://motivahr.pl

#Partner, #Rekruter

O Nas:

Motiva HR – jesteśmy agencją pracy i doradztwa personalnego współpracującą z firmami z branż OZE, IT, motoryzacyjnej, medycznej, produkcyjnej CNC, TLS i wielu w całej Polsce. Tworzymy młody, energiczny zespół, dla którego nie ma rzeczy niemożliwych do wykonania jeśli chodzi o rekrutacje, doradztwo HR, Employer Branding oraz zarządzanie zasobami ludzkimi. W swojej pracy pomagamy rekrutować do działów finansowych, administracyjnych, prawnych, handlowych, marketingowych, specjalistów technicznych, na szczeble managerskie, dyrektorskie, ale także stanowiska niższego szczebla.

Nasza agencja działa nie przerwanie od 3 lat, regularnie zwiększając portfel klientów oraz wchodząc w nowe sektory. W ubiegłym roku podjęliśmy o 20% więcej projektów rekrutacyjnych niż poprzednim, pomimo ograniczeń zw. z COVID-19. Przełożyło się to na wzrost zatrudnionych specjalistów u naszych klientów o 63,64% względem 2019 roku. Udało nam się to, dzięki współpracy całego zespołu, który w 2020 roku został powiększony o dwie nowe osoby do działu sprzedaży.

Dziś rekrutujemy dalej! Tym razem na stanowisko Partnera klienta Motiva HR. Poszukujemy osoby otwartej na kontakt z ludźmi, z biznesowym podejściem i orientacją na cel. Jej zadaniem będzie headhunting kandydatów do pracy u naszych klientów. Praca na tym stanowisku to praca w ścisłym kontakcie z klientem, aby być dla niego doradcą ds. rekrutacji, rozumieć jego potrzeby i stale rozwijać współpracę z nim. Dodatkowo osoba będzie też zaangażowana w inne projekty HR’owe jak employer branding, wdrażanie job assessmentu do naszych klientów, czy wsparcie w tworzeniu ogłoszeń o pracę. Choć na grafice ogłoszenia jest mężczyzna, to najlepszymi rekruterkami w naszej agencji są kobiety J stąd zachęcamy Wszystkich zainteresowanych do aplikowania.

Twoje miejsce pracy:

Biuro w Warszawie (Mokotów/ Puławska).

Charakter pracy:

Praca stacjonarna.

Wymagania:


Zakres obowiązków:


Wybranym kandydatom pracodawca oferuje:


Etapy rekrutacji:

  1. Aplikacja CV przez formularz pod ofertą
  2. Wybrani kandydaci otrzymają maila z zaproszeniem do wypełnienia assessmentu behawioralnego online (ok. 10 minut). Assessment behawioralny pomaga ocenić dopasowanie stanowiska oraz kandydata. Szczegółowe informacje znajdziesz tutaj: https://motivahr.pl/analiza-behawioralna/ 
  3. Wypełnienie assessmentu kognitywnego – wybrani kandydaci otrzymują link automatycznie po wypełnieniu części behawioralnej na podany w niej adres mailowy. Uwaga, link może trafić do folderu SPAMu!
    Wypełnienie tej części potrwa 12 minut i pomaga ocenić zdolności poznawcze i szybkość uczenia się Kandydata. Szczegółowe informacje poznasz tutaj: https://motivahr.pl/analiza-kognitywna/ 
  4. Z wybranymi Kandydatami skontaktujemy się telefonicznie w ciągu tygodnia, aby umówić termin spotkania w biurze na Mokotowie
  5. Rozmowa rekrutacyjna w biurze – około 50 minut
  6. Krótkie zadanie domowe zw. z charakterem pracy na danym stanowisku
  7. Maksymalnie w ciągu 2 tygodni odpowiedź zwrotna/ zaproszenie na finałowe spotkanie i podpisanie umowy

Termin rozpoczęcia pracy: kwiecień 2021 (mile widziane osoby z krótkim okresem wypowiedzenia)