Analityk biznesowy-projektant systemów kadrowo-płacowych

Poszukujemy osoby z praktyczną znajomością zagadnień kadrowo-płacowych z uwzględnieniem aktualnych zmian w przepisach. Osoby, która ma umysł analityczny, potrafi zauważyć istotne elementy procesu biznesowego i w sprawny sposób przełożyć je na specyfikację wymagań systemu i elementy projektu rozwiązania informatycznego.

Zakres obowiązków:

• pozyskiwanie i dokumentowanie wymagań biznesowych

• identyfikowanie i modelowanie procesów biznesowych oraz tworzenie modeli danych

• definiowanie wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych systemu oraz przekładanie ich na funkcje systemów informatycznych

• analiza potrzeb użytkowników systemów zewnętrznych i projektowanie rozwiązań integracyjnych

• analiza wpływu zmian w przepisach prawa na funkcjonalność systemu

• współtworzenie architektury systemu

• współpraca z zespołami programistów oraz projektantami, w tym tworzenie zadań i koordynacja ich wykonania w zakresie powierzonej części projektu

• merytoryczny nadzór nad realizacją wymagań przez zespoły wewnętrzne

• udział w opracowaniu dokumentacji analitycznej, użytkowej i technicznej

• udział w opracowaniu i weryfikacji biznesowych scenariuszy testowych

• wsparcie w testach wewnętrznych oraz akceptacyjnych

• współpraca z przedstawicielami Klienta

• udział w pracach uruchomieniowych i integracyjnych systemów

Wymagania:

• minimum dwuletnie doświadczenie w analizie wymagań klienta, analizie przepisów oraz projektowaniu rozwiązań

• aktualna wiedza z obszaru kadrowo-płacowego, w szczególności z zakresie przepisów prawa

• znajomość technik pozyskiwania wymagań biznesowych

• umiejętność rozwiązywania problemów i samodzielnego podejmowania decyzji

• umiejętność budowania relacji z klientem wewnętrznym i zewnętrznym

• wysokie umiejętności komunikacyjne i nastawienie na pracę zespołową

• inicjatywa i gotowość do poszerzania zakresu swojej wiedzy merytorycznej oraz technicznej

• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodne czytanie dokumentacji technicznej

• umiejętność pracy z relacyjnymi bazami danych (SQL)

• prawo jazdy kategorii B

Mile widziane:

• znajomość zwinnych metodyk tworzenia oprogramowania (SCRUM)

• znajomość notacji: UML, BPMN

• znajomość narzędzi: Enterprise Architect, JIRA, Maximo

• doświadczenie we wdrażaniu systemów informatycznych

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnej, stale rozwijającej się firmie

• praca w modelu hybrydowym – dwa dni w tygodniu pracy stacjonarnej, reszta w formule zdalnej

• pracę w grupie profesjonalistów

• pakiet dodatkowych benefitów (szkolenia merytoryczne, prywatna opieka medyczna, karta wstępu na obiekty sportowe)