Content Creative

Hej, tu #teamPerformanceGroup! 👋  

Fajnie, że wpadłeś_aś, bo tak się składa, że do naszego zespołu Create poszukujemy nowej osoby! 

Kim jesteśmy:  

Jesteśmy jedną z największych agencji digitalowych w CEE i od ponad 20 lat rozwiązujemy wszelkie potrzeby marketingowe klientów: opracowujemy strategie, tworzymy kreatywne kampanie, zajmujemy się zakupem i optymalizacją mediów, przeprowadzamy audyty oraz oferujemy zaawansowane produkty i usługi analityczno-mediowe. 

Od początku współpracujemy z wiodącymi markami na polskim i międzynarodowym rynku m.in: P&G, New Balance, OBI, SodaStream, Jordan, Volvo czy RYOBI.   

Poznaj nas bliżej: 👉  https://performancegroup.pl/kariera/. 

Kogo szukamy? 

Content Creative , któr_ projektuje pomysły: wymyśla koncepcje short video, pisze scenariusze do Reelsów i TikToków, projektuje aktywacje angażujące społeczność i wie, jak przełożyć obserwację kultury internetowej na coś, co marka może realnie zrobić.

Twoja rola – co będziesz robić na co dzień:

• tworzyć koncepcje short video (TikTok, Reelsy, YouTube Shorts) oraz scenariusze do spotów, w tym dłuższych formatów (np. 30'' na YouTube);

• pisać voice overy, hooki i opisy do materiałów wideo, z wykorzystaniem narzędzi AI;

• projektować mechanizmy angażujące: aktywacje, konkursy, programy wsparcia twórców i niestandardowe formaty contentowe;

• współpracować z twórcami treści i zespołem produkcyjnym przy realizacji pomysłów kreatywnych;

• śledzić trendy platformowe i kulturę internetową, a następnie proaktywnie przekładać je na rekomendacje dla marek;

• wspierać przetargi i procesy kreatywne: wymyślać pomysły, łączyć kropki, inspirować zespół;

• budować i wdrażać własny system pracy z AI, który pozwala skalować produkcję konceptów bez utraty jakości.

Czego wymagamy? 

• min. rok doświadczenia w agencji lub środowisku kreatywnym (content, social media, produkcja wideo);

• portfolio, które pokazuje koncepty i scenariusze, a nie tylko gotowe publikacje;

• głębokiego rozumienia specyfiki TikToka, Instagramu i YouTube Shorts: formatów, zachowań użytkowników, mechanizmów zasięgowych;

• umiejętności pisania scenariuszy, treatmentów i hooków do materiałów wideo;

• doświadczenia w projektowaniu aktywacji i mechanizmów angażujących społeczność;

• wypracowanych nawyków pracy z AI jako narzędziem do skalowania pracy kreatywnej (generowanie scenorysów, story to board, ideacja);

• myślenia koncepcyjnego: umiejętności łączenia obserwacji kulturowych z potrzebami marki;

• bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (min. B2).

Mile widziane 

• doświadczenie we współpracy z twórcami i w influencer marketingu;

• znajomość narzędzi do produkcji video lub montażu na poziomie pozwalającym oceniać i briefować.

To oferujemy 

• Możliwości rozwoju – szkolenia, warsztaty, konferencje branżowe, programy certyfikacyjne i aktywne wsparcie w budowaniu ekspertyzy. 

• Środowisko, w którym AI traktujemy poważnie – korzystamy z narzędzi, eksperymentujemy i dzielimy się tym, co działa. Chcemy, żebyś rozwijał/a się w tym obszarze razem z nami. 

• Pakiet benefitów: wsparcie psychologiczne (sesje z psychoterapeutą lub coachem biznesowym), prywatna opieka medyczna, karta Multisport, nauka języków obcych. 

• Współpracę w systemie hybrydowym – 2 dni w tygodniu pracujemy wspólnie w biurze lub u klienta, reszta zdalnie. Biuro mieści się w willi z ogródkiem na Mokotowie, w sąsiedztwie parku. 

• Formę współpracy B2B/UZ. 

Jak wygląda proces rekrutacji? 

1. Zapoznajemy się z Twoim CV. 

2. I rozmowa (online) z HRBP.

3. Zadanie rekrutacyjne – praktyczny case study. Czas realizacji: ok. 2 godziny. 

4. II rozmowa (online) z Managerem zespołu.

5. Decyzja i oferta lub informacja zwrotna.