Data Engineer

Lokalizacja: KrakówTryb pracy: hybrydowy

Poszukujemy Data Engineera, który dołączy do  globalnego zespołu w obszarze Data & Analytics, aby rozwijać nowoczesną platformę analityki danych wspierającą podejmowanie decyzji biznesowych. Będziesz pracować nad tworzeniem potoków danych, rozwiązywaniem złożonych wyzwań technicznych oraz współpracować z zespołami analityków, architektów i inżynierów.

Zakres obowiązków:

• Projektowanie, rozwój oraz utrzymywanie potoków danych przy użyciu technologii takich jak Hadoop, Pyspark, Scala, Hive, Java.

• Budowa i utrzymywanie pipeline’ów CI/CD.

• Współpraca z zespołami analityków danych, aby zapewnić poprawność implementacji wymagań i skuteczność testów.

• Monitorowanie i optymalizacja wydajności procesów danych.

• Implementacja narzędzi i procesów do zapewnienia wysokiej jakości, dostępności i skalowalności danych.

• Wsparcie i troubleshooting systemów, wsparcie 3. linii.

• Współpraca w zespole Scrumowym: planowanie sprintów, retrospektywy, przeglądy kodu.

Wymagania:

• Dobra znajomość technologii takich jak Hadoop, Pyspark, Scala, Hive, Java.

• Doświadczenie w budowie potoków danych oraz zarządzaniu danymi.

• Znajomość frameworków i narzędzi związanych z zarządzaniem danymi, takich jak BigQuery, DataProc (mile widziane).

• Praktyczne doświadczenie w pracy w środowisku Agile/DevOps

• Doświadczenie z CI/CD oraz narzędziami do automatyzacji procesów developerskich.

Oferujemy:

• Pracę w międzynarodowym środowisku o globalnym zasięgu.

• Pracę hybrydową.

• Pakiet benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport).

Why apply for an Antal job offer?

When your application is successful, you will be supported by a dedicated Consultant who will stay in regular contact with you (via email or phone), help you prepare for interviews with your future employer, and ensure a smooth and professional recruitment process.

About Antal

Antal is a leading recruitment and HR advisory company, present in Poland since 1996 and later expanded to the Czech Republic and Hungary. Across the CEE region, we employ around 150 professionals who deliver a full range of services – from specialist and executive recruitment, employee outsourcing and HR consulting, to employer branding and market research.

Our division-based structure combines deep industry expertise with functional specialisation, enabling us to provide tailored solutions for companies in every sector. We act as a trusted partner for both employers and candidates, sharing our knowledge and guiding them through every stage of the talent journey. We connect exceptional people with the right opportunities and help organisations build successful teams.