Główny Analityk ds. Systemów Skarbowych (k/m)

Twój zakres obowiązków

• Nadzór techniczny nad realizacją prac rozwojowych oraz wsparcie merytoryczne na wszystkich etapach procesu wytwórczego w ramach obszaru systemów skarbowych, w tym uzgodnienia z dostawcami, innymi zespołami IT oraz biznesem

• Przygotowanie i akceptacja analizy systemowej dla nowych oraz eksploatowanych funkcjonalności systemów

• Samodzielne przygotowanie projektów rozwiązania dla systemów informatycznych oraz zapewnienie spójności wprowadzanych zmian w systemach pod kątem biznesowym, technologicznym i architektonicznym

• Dbałość o przygotowanie oraz wsparcie w realizacji roadmapy rozwoju w ramach obszaru systemów skarbowych, współpraca w planowaniu i uzgadnianiu zakresu oraz harmonogramu zadań rozwojowych w projektach i modyfikacjach informatycznych

• Udział w projektach transformacyjnych w zakresie modernizacji systemów IT

Nasze wymagania

• Minimum 7-letnie doświadczenie w pracy z systemami wysokiej dostępności i krytyczności na stanowisku Starszego Analityka lub Architekta w ramach obszaru systemów skarbowych

• Wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: informatyka, matematyka, elektronika

• Praktyczna znajomość produktów, procesów i systemów bankowych obsługujących obszar Skarbu: np. Calypso, Kondor+, def3000/TR

• Bardzo dobra znajomość metodyk i dobrych praktyk w zakresie inżynierii wymagań oraz metodyk i dobrych praktyk w zakresie prowadzenia analiz biznesowo-systemowych

• Umiejętność modelowania procesów, przy wykorzystaniu narzędzi UML, BPMN, ArchiMate

• Dobra znajomość technologii: REST API, SOA, systemów kolejkowych, SQL

• Umiejętność projektowania interfejsów użytkownika

• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, organizacyjne, analitycznego myślenia

• Profesjonalizm i odpowiedzialność

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

• Praca w trybie hybrydowym (8 dni zdalnych w miesiącu)

• Możliwość skorzystania z dodatkowych 24 dni pracy zdalnej okazjonalnej

• Atrakcyjny system premiowy (premia roczna oraz premia uznaniowa)

• Dodatkowe wynagrodzenie z okazji Dnia Pracownika

• Prywatna opieka zdrowotna (LuxMed) wraz z opieką stomatologiczną

• Kafeteria MyBenefit wraz z dofinansowaniem do karty sportowej (MultiSport)

• Pracowniczy Program Emerytalny

• Dofinansowanie do studiów podyplomowych

• Bogata oferta wellbeingowa

• Nagroda jubileuszowa