Pracownik/ Pracownica Zaopatrzenia Produkcji (Wydział Emulsji)

Twój zakres obowiązków

• Koordynowanie obiegu surowców i mas na obszarze emulsji, w tym pobieranie i zwrot surowców do magazynu (ręczne oraz przy użyciu wózków widłowych) 

• Współpraca z działem produkcji, technologiem oraz administracją produkcji w zakresie prawidłowego przebiegu procesu i rozliczania zużycia surowców 

• Przygotowywanie oraz zamawianie komponentów do realizacji bieżących i kolejnych zleceń produkcyjnych 

• Kontrola dostępności materiałów oraz zgłaszanie braków przełożonemu 

• Rozliczanie zużycia komponentów i wyjaśnianie rozbieżności (superaty, manka) we współpracy z działem kontrolingu 

• Dbanie o porządek i organizację magazynu przedprodukcyjnego 

• Wykonywanie bieżących konserwacji sprzętu magazynowego oraz nadzór nad zgodnością z dokumentacją i procedurami 

• Wsparcie procesu ważenia surowców do produkcji emulsji wraz ze stopniowym wdrażaniem do samodzielnej realizacji tego obszaru 

• Przygotowywanie opakowań, etykietowanie oraz transport odważonych komponentów do dalszych etapów produkcji 

Nasze wymagania

• Gotowość do pracy fizycznej

• Umiejętność pracy z dokumentacją (produkcyjną i/lub magazynową)

• Umiejętność obsługi komputerowych systemów ewidencyjnych

• Dobra organizacja pracy i samodzielność

• Odpowiedzialność oraz dokładność

• Umiejętność współpracy z różnymi działami firmy

Mile widziane

• Uprawnienia UDT na wózki widłowe

• Doświadczenie w pracy na produkcji lub magazynie

• Znajomość obsługi skanerów

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

• Ciekawą pracę w środowisku produkcyjnym, w którym rytm wyznaczają plan produkcyjny i realizowane zamówienia

• Pakiet wdrożeniowy z pełnym wsparciem doświadczonego zespołu

• Możliwość nauki procesu precyzyjnego odważania surowców zgodnie z dokumentacją recepturową, stopniowe przygotowanie do samodzielnego prowadzenia procesu i możliwość rozwoju zawodowego w obszarze produkcji emulsji

• Uzyskanie uprawnień UDT na wózki widłowe

• Premię miesięczną do 25% - zależną od poziomu realizacji planu produkcyjnego

• Nagrodę miesięczną za wyniki indywidualne

• Pakiet medyczny Allianz dofinansowany w 50%

• Kartę Multisport z dofinansowaniem 30–50%

• Ubezpieczenie na życie Generali finansowane przez pracodawcę

• Bony świąteczne i paczki dla dzieci na Mikołajki

• Dofinansowanie kolonii i obozów dla dzieci

• Zniżkę od 30% na nasze kosmetyki oraz

• Wsparcie w trudnych sytuacjach – budżet na zapomogi