Junior Meta Ads Specialist 🚀

Jesteśmy małą, mocno performance’ową agencją, która zajmuje się tylko i wyłącznie pozyskiwaniem leadów dla klientów. Robimy to przez:

• kampanie leadowe w ekosystemie Meta (Facebook & Instagram),

• personalizowane landing page’e, które sami przygotowujemy,

• automatyzację SMS-ową, która domyka lejek i podbija konwersję.

Około 80% naszych klientów to branża beauty (kosmetologia, medycyna estetyczna, salony beauty itd.), a pozostałe 20% to inne branże, które trafiają do nas z poleceń i różnych źródeł.

Jesteśmy raczkującą firmą – dołączysz jako pierwsza osoba na stałe (poza freelancerami, z którymi współpracujemy). To świetna okazja, żeby zobaczyć od środka, jak tworzy się agencję “od zera” i mieć realny wpływ na to, jak będzie wyglądać za rok.

Styl mamy luźny, ale wyniki traktujemy bardzo poważnie 😉

Twój zakres obowiązków 🎯

Na stanowisku Junior Meta Ads Specialist będziesz odpowiadać za:

• tworzenie, konfigurację i optymalizację kampanii leadowych w Meta Ads (Facebook & Instagram),

• przygotowywanie kreacji reklamowych:

  • grafiki w Canvie,

  • proste formaty wideo / rolki montowane w CapCut,

• analizę wyników kampanii (CTR, CPL, CPC itd.) i wyciąganie wniosków,

• przygotowywanie prostych raportów i podsumowań dla klientów,

• współtworzenie automatyzacji SMS-owych – na bazie gotowych, działających schematów i promptów,

• przygotowywanie i dopracowywanie treści na landing page’e (pracujemy na gotowych, sprawdzonych szablonach, w 90% wspieranych przez AI – Twoją rolą będzie mądre użycie AI i poprawki),

• kontakt z klientami:

  • bieżąca komunikacja przez WhatsApp i maila,

  • comiesięczne spotkania na Google Meet, podczas których omawiamy wyniki kampanii.

Na co dzień będziesz ściśle współpracować bezpośrednio z właścicielem agencji.

Wymagania (Must have)

Szukamy osoby, która:

• ma min. 1 rok doświadczenia w prowadzeniu kampanii leadowych w ekosystemie Meta (konkretnie: kampanie na pozyskiwanie leadów, nie “jakiekolwiek reklamy”),

• swobodnie porusza się w Menedżerze Reklam Meta i rozumie logikę kampania–zestaw reklam–reklama,

• rozumie podstawowe wskaźniki:

  • CTR, CPC, CPL, koszt zakupu leada,

• potrafi pracować w Google Sheets / Excelu (proste raporty, podstawowe formuły),

• umie tworzyć proste, estetyczne kreacje w Canvie,

• potrafi montować krótkie wideo / rolki w CapCut,

• jest w stanie napisać proste, zwięzłe teksty reklamowe (nagłówki, copy do reklam, krótkie treści na LP),

• zna podstawy analityki – ogarnia, czym jest piksel / konwersje (jeśli nie umiesz jeszcze wszystkiego technicznie, nauczymy, ale potrzebne jest zrozumienie, po co to robimy),

• zna język angielski min. na poziomie B1 (czytanie materiałów, kursów, podstawowa komunikacja).

Mile widziane

Będzie super, jeśli dodatkowo:

• masz doświadczenie w kampaniach dla branży beauty lub medycznej,

• znasz podstawy:

  • Google Ads,

  • TikTok Ads lub LinkedIn Ads,

• ogarniasz coś z GA4 czy Google Tag Managera (instalacja zdarzeń / konwersji).

Jakiej osoby szukamy “charakterologicznie”?

Przyda Ci się:

• otwartość na naukę i chęć ciągłego rozwoju w performance marketingu,

• komunikatywność – szczególnie w kontakcie z klientami (także wtedy, gdy wyniki nie są idealne i trzeba spokojnie wszystko wyjaśnić),

• odpowiedzialność za wyniki – traktujesz kampanie jak swoje projekty, a nie “odklepaną robotę”,

• samodzielność, ale bez ego – nie boisz się pytać, gdy czegoś nie wiesz,

• terminowość i słowność – jeśli coś obiecujesz na konkretny termin, to dowozisz.

Co oferujemy

U nas możesz liczyć na:

• pracę w 100% zdalną,

• elastyczne godziny pracy – działamy w normalnych godzinach biznesowych (ok. 8:00–18:00), ale ważniejsze od “siedzenia” są:

  • szybkie reakcje na wiadomości klientów w tych godzinach,

  • dowożenie zadań,

• realny wpływ na kampanie i firmę – będziesz pierwszą osobą na stałe, więc:

  • masz wpływ na procesy,

  • możesz proponować własne rozwiązania i usprawnienia,

• bezpośrednią współpracę z właścicielem agencji, a nie “warstwy korpo” i kilku kierowników nad głową,

• regularny feedback i wsparcie merytoryczne – zależy nam, żebyś szybko rosła/urósł z poziomu juniora w górę,

• dostęp do materiałów, promptów, szablonów i schematów, które już działają w praktyce (kampanie, LP, SMS).

Forma współpracy i wynagrodzenie

• Forma:

  • B2B,

  • lub umowa zlecenie (dla osób ze statusem studenta do 26 r.ż.).

• Widełki:

  • 4000–6000 zł netto na B2B,

  • 4000–6000 zł brutto na UZ (student).

Dokładna stawka zależy od Twoich umiejętności i doświadczenia z kampaniami leadowymi.

Jak aplikować?

Po kliknięciu “Aplikuj” na Rocket Jobs zostaniesz przekierowana/y do krótkiego formularza rekrutacyjnego.Prosimy o:

• wypełnienie formularza,

• podanie linku do przykładowych kampanii / screenów wyników, z których jesteś zadowolona/y (jeśli możesz je pokazać).

Zastrzegamy sobie kontakt tylko z wybranymi osobami, które najlepiej pasują do tego stanowiska.