Product development manager

Do Twoich zadań należeć będzie:

• Koordynacja prac nad rozwojem nowych produktów oraz zmianami w istniejących, 
• współpraca z dostawcami (głównie w Chinach) oraz poszukiwanie nowych dostawców (sorucing),
• monitorowanie rynku i analiza konkurencji, aby tworzyć produkty zgodne z trendami i oczekiwaniami klientów,
• nadzór nad testowaniem prototypów i oceną ich jakości,
• współpraca z działu contentu nad przygotowaniem instrukcji,
• wdrażanie innowacji, np. funkcji personalizacji produktów (meble metalowe, fotele gamingowe),
• organizacja procesów związanych z zamówieniami, produkcją i logistyką nowych produktów oraz tworzenie dokumentacji technicznej,
• usprawnianie istniejących procesów w oparciu o narzędzia takie jak: Jira, Excel, PIM.

Będziemy od Ciebie oczekiwać:

• Min. 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (np. koordynator ds. produktu, specjalista ds. rozwoju produktów, product manager),
• wykształcenia wyższego – preferowane kierunki: inżynieria produkcji, logistyka, zarządzanie lub pokrewne,
• umiejętność zarządzania projektami oraz koordynacji działań między działami,
• kreatywność i zdolność do proponowania innowacyjnych rozwiązań,
• znajomość narzędzi analitycznych (np. Excel, Power BI) oraz systemów do zarządzania procesami (Jira, PIM),
• zdolność do pracy pod presją czasu oraz umiejętność priorytetyzowania zadań,
• dobra znajomość języka angielskiego (kontakt z zagranicznymi dostawcami).

Mamy dla Ciebie:

• Stabilność zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę (lub umowę B2B),
• pakiet benefitów: dofinansowanie karty Multisport, dofinansowanie prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie grupowe,
• rozwój - przeznaczamy budżet na kursy i szkolenia oraz dajemy swobodę w wyborze pakietów szkoleniowych, uczestniczymy także w targach i konferencjach branżowych,
• pomoc psychologiczno-prawną dla osób w potrzebie,
• pracę nad ciekawymi, rozpoznawalnymi markami - Diablo Chairs i Jan Nowak i realny wpływ na ich dalszy rozwój,
• naukę języka obcego zupełnie za darmo, dzięki rozwiniętej platformie eTutor,
• program poleceń pracowniczych – za polecenie pracownika wypłacamy premię w wysokości 1200 zł brutto,
• komfortowe warunki pracy - w pełni wyposażone biuro i wygodne, ergonomiczne fotele ;)
• pracę w nowoczesnej organizacji oraz przyjazne i otwarte środowisko pracy - komunikujemy się transparentnie, mamy do siebie zaufanie, jesteśmy odważni i nie boimy się wziąć na siebie odpowiedzialności za podejmowane decyzje.