Kierownik Robót Sanitarnych

EXPERUM Human Resources jest firmą doradztwa personalnego, która od 30 lat wspiera swoich Klientów

w rekrutacji i realizacji projektów doradczych z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.

Dla naszego Klienta, firmy z branży sanitarnej specjalizującej się w instalacjach wewnętrznych i budownictwie kubaturowym, poszukujemy osoby na stanowisko:

Kierownik Robót Sanitarnych

miejsce pracy: praca delegacyjna

Wymagania:

• wykształcenie wyższe techniczne (preferowany kierunek - Inżynieria Środowiska),
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• doświadczenie przy realizacji inwestycji związanych z budownictwem kubaturowym i instalacjami sanitarnymi wewnętrznymi,
• mile widziana znajomość języka angielskiego,
• posiadanie uprawnień do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych,
• znajomość pakietu MS Office oraz programu AutoCAD,
• mile widziane posiadanie uprawnień do prowadzenia instruktażu BHP oraz p-poż.,
• gotowość do pracy delegacyjnej,
• umiejętność rozwiązywania problemów i bardzo dobra organizacja pracy,
• umiejętność zarządzania zespołem i delegowania zadań,
• odpowiedzialność, otwartość, dobra komunikacja z zespołem.

Obowiązki:

• kierowanie, koordynowanie i planowanie robót w oparciu o budżet oraz przepisy prawa budowlanego,
• nadzór nad realizacją i przebiegiem zadań,
• rozdzielanie zadań podległym pracownikom oraz opiniowanie i ocena wyników pracy,
• weryfikacja dokumentacji, ustalanie procesów technologicznych, opracowywanie dokumentacji powykonawczej,
• dbałość o właściwy stan BHP na budowie,
• kontrola dostaw materiałów na budowę, zabezpieczenie niezbędnych środków produkcji,
• branie udziału w naradach i spotkaniach, współudział w wyborze podwykonawców,
• współuczestnictwo w pozyskiwaniu zleceń.

Nasz Klient oferuje:

• stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość rozwoju zawodowego (pod kątem finansowym i funkcyjnym),
• atrakcyjne warunki zatrudnienia i wynagrodzenia,
• samochód służbowy,
• dodatki delegacyjne,
• zakwaterowanie podczas delegacji opłacane przez firmę,
• benefity pozapłacowe (m.in. prywatną opiekę medyczną oraz kartę MultiSport).