Specjalista ds. sprzedaży
Nowa
Sprzedaż

Specjalista ds. sprzedaży

Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Specjalista / Mid
Forma zatrudnienia
B2B
Tryb pracy
Praca hybrydowa

Wymagane umiejętności

łatwość nawiązywania kontaktów

sprzedaż

sprzedaż B2B

e-commerce

Opis stanowiska

Masz doświadczenie w sprzedaży B2B? Fascynuje Cię świat nowych technologii? Cóż, wygląda na to, że szukamy właśnie Ciebie!

Poznajmy się: jesteśmy zespołem stojącym za sukcesem systemu Fakturownia 🦸‍♀️🦸 To prosty program do wystawiania faktur online, któremu zaufało ponad 600 000 klientów. Jako dumni liderzy obszaru SaaS, od 2010 roku nieustannie rozwijamy się i rozszerzamy działania na kolejne rynki.

Na początku tego roku, w ramach naszego modułu fiskalnego – Paragony.pl – udostępniliśmy nową, przełomową usługę: e-Paragony 🧾 To rozwiązanie korzystne zarówno dla przedsiębiorców, klientów, jak i natury, z którym chcemy docierać do jak największego grona firm – i właśnie dlatego potrzebujemy Ciebie, naszego nowego Specjalisty ds. sprzedaży 💪

Szukamy doświadczonej i samodzielnej osoby, która nie tylko poprowadzi relacje z kluczowymi klientami, ale również pomoże nam zidentyfikować nowe rynki i partnerów strategicznych. To idealne stanowisko dla specjalisty, który lubi zarówno pracę z obecnymi klientami, jak i aktywne budowanie nowych kanałów sprzedaży.

 

Czym będziesz zajmować się na co dzień? 📝

  • Samodzielnym prowadzeniem pełnego cyklu sprzedaży modułu Paragony.pl (inbound i outbound – włącznie z cold callingiem) do firm handlowych, platform sklepowych i integratorów e-commerce, w tym: 

  • nawiązywaniem i rozwijaniem relacji z klientami B2B

  • prowadzeniem spotkań, prezentacji i negocjacji handlowych z decydentami 

  • opracowywaniem materiałów sprzedażowych, ofert i case studies

  • Współpracą z działem produktowym i technicznym w zakresie wdrożeń i integracji

  • Monitoringiem rynku fiskalizacji, przepisów prawnych i trendów technologicznych (takich jak np. KSeF, e-commerce, digitalizacja dokumentów)

  • Udziałem w wydarzeniach branżowych, konferencjach, webinariach i podcastach jako przedstawiciel firmy

 

Czego potrzebujesz, aby doskonale sobie z tym radzić? 🎯

  • Minimum 2 lat doświadczenia w sprzedaży B2B – najlepiej w sektorach e-commerce, bramek płatniczych, usług płatności odroczonych (Buy Now Pay Later)

  • Dobrej znajomości rynku e-commerce (platform, marketplace’ów, procesów)

  • Wysoko rozwiniętych umiejętności w zakresie komunikacji, prezentacji i pielęgnowania relacji biznesowych

  • Samodzielności w działaniu i myślenia strategicznego

 

Co oferujemy Ci w zamian? 💎

  • Atrakcyjne wynagrodzenie w ramach umowy B2B

  • Realny wpływ na rozwój nowoczesnej technologii zmieniającej rynek fiskalizacji w Polsce

  • Przyjazne wsparcie od pierwszego dnia pracy wraz z bieżącą informacją zwrotną

  • Duże możliwości rozwoju i awansu, w tym możliwość zbudowania własnego zespołu sprzedaży od podstaw

  • Możliwość wyboru potrzebnego sprzętu i akcesoriów do pracy według własnych preferencji

  • Komfort pracy z produktem, który realnie przekłada się na korzyści w biznesie

  • Pracę w zespole, który lubi być razem i w którym każdy może być sobą

  • Pracę w modelu hybrydowym (biuro na warszawskim Powiślu z widokiem na Wisłę i Stadion Narodowy – 100 m od stacji metra Centrum Nauki Kopernik. Osoby spoza Warszawy przyjeżdżają do biura raz w miesiącu na 2-dniowy zjazd firmowy; osoby mieszkające w Warszawie pracują w biurze minimum 2 dni w tygodniu)

  • Swobodną atmosferę, brak dress code’u, integracje zespołowe

  • Dobrze wyposażoną kuchnię, prysznic oraz sprzęt do rekreacji do Twojej dyspozycji w biurze (piłkarzyki, konsola do gier)

  • Pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, kartę Multisport

  • Liczne głaski dla Twojego czworonoga, jeśli zechcesz zabrać go ze sobą do pracy w biurze

 

Brzmi jak coś dla Ciebie? Jeśli tak, chętnie Cię poznamy – aplikuj już dzisiaj! 🔥

 

Jak wygląda nasz proces rekrutacji? 🔎

  1. Analiza CV – jeśli uznamy, że Twoje kompetencje wpisują się w nasze potrzeby, zadzwonimy do Ciebie. 

  2. Rozmowa telefoniczna (10 min.) – porozmawiamy krótko o tym, czego obecnie szukasz dla siebie. Zadamy Ci kilka pytań i chętnie rozwiejemy Twoje ewentualne wątpliwości. Jeśli obie strony będą na tym etapie na TAK, przejdziemy do kolejnego etapu procesu rekrutacyjnego.

  3. Zadanie rekrutacyjne – wyślemy Ci mailem zadanie, które sprawdzi Twoje umiejętności w praktyce.

  4. Spotkanie online (ok. 1 h) – zobaczysz się z naszym przedstawicielem HR, CEO oraz managerem zespołu do którego rekrutujemy. W przypadku pozytywnej oceny zaprosimy Cię do ostatniego etapu procesu, którym jest…

  5. Zaproszenie do współpracy – po pozytywnej ocenie Twojej kandydatury zadzwonimy do Ciebie, aby ustalić szczegóły zatrudnienia.

 

Wyślij nam swoje CV i – mamy nadzieję! – do usłyszenia już niebawem 🤙👋