Brand Director

Dyrektor / Dyrektorka Marki Gellwe

FOODCARE to polska firma producencka, która od lat tworzy rozpoznawalne marki spożywcze – od koncepcji, przez rozwój produktu, po wprowadzenie na rynek. Jedną z nich jest Gellwe – marka z historią, potencjałem i ambicją dalszego, świadomego rozwoju.

W związku z tym poszukujemy Dyrektora / Dyrektorki Marki Gellwe – osoby, która potrafi połączyć kreatywność z odpowiedzialnością biznesową, wizję z realizacją, a marketing „z głową” z realnym wpływem na wyniki.

Jesteśmy firmą lokalną, tworzącą wiele projektów od zera, dlatego kluczowa jest postawa twórcza, odpowiedzialność i realne zaangażowanie w długofalowy rozwój marki

Jeśli chcesz mieć realny wpływ na markę, decyzje i kierunek rozwoju – a nie tylko „prowadzić prezentacje” – ta rola jest dla Ciebie.

Zakres odpowiedzialności

• kreatywne kształtowanie wizji, strategii i kierunku rozwoju marki Gellwe

• samodzielna realizacja kampanii i działań marketingowych – od pomysłu, przez kreację, po media

• rozwój innowacji produktowych – od briefu po wdrożenie rynkowe

• ścisła współpraca z innymi działami (R&D, sprzedaż, trade, produkcja)

• analiza rynku, trendów i konkurencji

• marketingowe wsparcie działu sprzedaży i trade marketingu

• praca  w siedzibie firmy w Zabierzowie

• Szukamy lidera/liderki marketingu, który: (wymagania )

• jest pasjonatem marek i komunikacji

• rozumie liczby, rynek i cele biznesowe,

• potrafi samodzielnie budować i rozwijać markę, a nie tylko ją „obsługiwać”.

• realizuje plany marki zgodnie z roczną strategią, na wysokim poziomie jakościowym – z pasją i odpowiedzialnością

• skutecznie osiąga cele biznesowe ustalone z Zarządem

• buduje i wspiera pozytywą kulturę współpracy, która wzmacnia motywację i zaangażowanie zespołu.

Oferujemy

• realny wpływ na kierunek rozwoju marki Gellwe – od strategii po egzekucję i wynik

• wysoki poziom decyzyjności oraz bezpośrednią współpracę z Zarządem

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o silnej pozycji rynkowej

• środowisko, w którym wizja, inicjatywa i odpowiedzialność są doceniane, a nie blokowane

• możliwość rozwoju kompetencji strategicznych i przywódczych w ramach dużej, rozpoznawalnej marki

  ---

• samochód służbowy również do użytku prywatnego

• prywatna opieka medyczna oraz ubezpieczenie na życie

• dofinansowanie szkoleń i rozwoju kompetencji

• pakiet sportowy (MultiSport)