Kupiec Strategiczny (CAPEX/MRO)
Nowa
Logistyka

Kupiec Strategiczny (CAPEX/MRO)

Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Starszy specjalista/Senior
Forma zatrudnienia
UoP
Tryb pracy
Praca hybrydowa

Wymagane umiejętności

angielski B2

Microsoft Office Excel

język angielski

SAP

procesy zakupowe

CAPEX

MRO

Opis stanowiska

Twój zakres obowiązków:

  • Zarządzanie kategorią zakupową (CAPEX/MRO): analiza potrzeb, konsolidacja zakupów, planowanie i wdrażanie strategii zakupowej;

  • Analizy rynkowe: śledzenie trendów, nowych technologii i możliwości optymalizacji kosztów; analiza rynku dostawców krajowych i zagranicznych;

  • Dialog techniczny z dostawcami: zbieranie informacji, ocena rozwiązań technicznych i innowacji rynkowych (w szczególności w obszarze instalacji, systemów HVAC, infrastruktury IT, wyposażenia laboratoryjnego);

  • Współpraca z działami inżynieryjnymi/inwestycyjnymi: opracowywanie szczegółowych specyfikacji technicznych wspólnie z użytkownikami wewnętrznymi;

  • Zarządzanie procesem zakupowym: od zapytania ofertowego, przez analizę ofert, negocjacje, po zawarcie umów i ich nadzór;

  • Negocjacje i zarządzanie kontraktami: prowadzenie rozmów handlowych, analiza umów z podwykonawcami, zarządzanie cyklem życia kontraktu;

  • Zarządzanie bazą dostawców: tworzenie, ocena i rozwój relacji z kluczowymi partnerami; prowadzenie oceny jakości współpracy;

  • Agregowanie zakupów: budowanie efektu skali poprzez łączenie potrzeb jednostek wewnętrznych;

  • Wsparcie procesów inwestycyjnych: znajomość przepisów prawa budowlanego, klasyfikacja środków trwałych.


Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: inżynieria, automatyka, mechanika, inżynieria sanitarna) lub ekonomiczne ze zrozumieniem procesów technicznych;

  • Minimum 3-letnie doświadczenie w obszarze zakupów inwestycyjnych i technicznych w branży produkcyjnej (najlepiej: farmacja, chemia, FMCG);

  • Znajomość prawa budowlanego, cyklu inwestycyjnego, klasyfikacji środków trwałych, standardów dokumentacji przetargowej;

  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel (tabele przestawne, analizy kosztowe), Word (umowy) oraz SAP (moduł MM lub SRM);

  • Znajomość procesów walidacji i kwalifikacji sprzętu/urządzeń (zgodnie z wymaganiami GMP);

  • Umiejętność analizy i negocjowania warunków kontraktowych – znajomość zapisów typowych dla umów z podwykonawcami (w tym FIDIC – mile widziane);

  • Podstawowa znajomość sprzętu i infrastruktury IT (serwery, infrastruktura techniczna);

  • Biegłość w codziennym posługiwaniu się językiem angielskim (min. B2) – w mowie i piśmie, niezbędna do prowadzenia rozmów z kontrahentami, negocjacji ofert oraz przygotowywania i analizowania dokumentacji technicznej;

  • Umiejętność pracy z dokumentacją techniczną, czytania rysunków technicznych, projektów wykonawczych;

  • Zdolności interpersonalne i komunikacyjne – łatwość budowania relacji, asertywność, umiejętność prowadzenia trudnych negocjacji.

Mile widziane

  • Znajomość zapisów FIDIC;

  • Doświadczenie w branży farmaceutycznej lub w inwestycjach podlegających wymaganiom GMP;

  • Certyfikaty branżowe związane z zakupami, negocjacjami lub zarządzaniem projektami (np. CIPS, PMP – jeśli dotyczy).​​​


To oferujemy:

  • Możliwość pracy w jednej z wiodących firm farmaceutycznych na świecie, która łączy innowacyjność z najwyższymi standardami.

  • Szansę na rozwój zawodowy oraz uczestnictwo w projektach o zasięgu międzynarodowym.

  • Przyjazne środowisko pracy oraz stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę)

  • Premie roczne uzależnione m.in od realizacji celów ogólnofirmowych i indywidualnych celów biznesowych, dające realną motywację do osiągania najlepszych wyników i wspierające rozwój Twojej kariery w naszej firmie.

  • Dbałość o Twoje zdrowie i kondycję: prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz ubezpieczenie na życie to nasze sposoby na wsparcie Twojego zdrowia i dobrego samopoczucia, umożliwiające wygodny dostęp do specjalistów, aktywność fizyczną oraz bezpieczeństwo w sytuacjach losowych.

  • Program Rekomendacji Pracowników: możliwość uzyskania dodatkowych bonusów za polecenie wartościowych kandydatów do naszej firmy, co pozwala na budowanie naszego zespołu poprzez wspieranie zaangażowanych i utalentowanych osób.

  • Dodatkowe świadczenia socjalne, w tym m.in oferujemy dostęp do preferencyjnych cen na bilety na wydarzenia kulturalne, artystyczne oraz rozrywkowe, abyś mógł cieszyć się pełnią życia i równowagą między pracą a czasem wolnym oraz dofinansowujemy bilety komunikacji publicznej w ramach dojazdu do pracy.​