Brand Manager

GOjump to sieć parków atrakcji, wyróżniająca się na rynku przestrzenią, różnorodnością atrakcji i mega pozytywnym vibe dla osób w każdym wieku. Tworzymy przestrzeń, w której każdy może stać się GOjump HERO - łączymy sport, zabawę i zajawę.

Aktualnie szukamy Brand HERO, który/a zadba by GOjump był zawsze love brand naszych klientów. Osoby, której pasją jest budowanie silnych marek i inspirowania teamu, z którym te marki buduje!

🎯 Twoja rola

Jako Brand Manager będziesz odpowiadać za:

• Współtworzenie strategii marketingowej GOjump i przekładanie jej na roczne plany działań.

• Cały cykl projektów – od koncepcji, przez budżet i harmonogram, aż po dopięcie szczegółów i analizę efektów.

• Prowadzenie zespołu marketingowego GOjump – razem będziecie myśleć odważnie i działać skutecznie.

• Tworzenie akcji wizerunkowych z partnerami i dbanie, by mówiło się o nich głośno i szeroko.

• Dbanie, by GOjump był top-of-mind wśród rodzin, dzieciaków i młodzieży we Wrocławiu, Krakowie i Bielsku-Białej.

• Organizację eventów marketingowych w parkach – we współpracy z zespołami operacyjnymi i MKT.

• Monitorowanie działań konkurencji – i bycie zawsze o krok przed nimi.

• Wspieranie działań sprzedażowych – marketing i sprzedaż to u nas jedna drużyna.

✅ Szukamy Ciebie, jeśli:

• Masz minimum 2 lata doświadczenia w marketingu.

• Zarządzałeś/-aś marką i możesz pokazać konkretne przykłady swoich działań.

• Umiesz prowadzić zespół i naprawdę to lubisz.

• Potrafisz działać samodzielnie i myślisz strategicznie.

• Lubisz ludzi, jesteś kreatywny/a i nie boisz się wychodzić z inicjatywą.

• Dobrze planujesz swoją pracę, jesteś nastawiony/a na efekty i masz na to realne przykłady.

• Czujesz klimat parków rozrywki.

• Jesteś gotowy/a działać czasem w weekendy (jeden weekend w miesiącu, który odbierasz jako dni wolne).

🚀 Co oferujemy:

• Formę współpracy: kontrakt b2b/umowa zlecenie.

• Pracę w pełnym wymiarze godzin, z elastycznym grafikiem, możliwość pracy zdalnej jeden dzień w tygodniu.

• Swobodę w działaniu i realny wpływ na markę.

• Otwartą komunikację i możliwość wpływu na miejsce pracy.

• Brak dress code’u, zgraną ekipę, integracje i szkolenia.

• Możliwość korzystania z naszych obiektów w czasie wolnym: GOkidz!, GOjump Park Trampolin i GOair Powietrzne Miasto.

• Dostęp do naszej strefy gastronomicznej – napoje, przekąski i posiłki.