Asystentka/Asystent w dziale kadr i płac

TMF Group to globalna firma outsourcingowa posiadająca 125 biur w ponad 86 krajach, zatrudniająca ponad 10 000 pracowników. W środowisku nieustannie postępującej globalizacji świadczymy profesjonalne usługi wspierając naszych klientów w prowadzeniu działalności lokalnej lub globalnej. Niezależnie od tego, czy klienci wchodzą na nowe rynki czy rozwijają działalność w danym kraju, zapewniamy im możliwość skoncentrowania się na ich podstawowej działalności, odejmując im stres związany z odpowiedzialnością za kwestie księgowe, prawne czy kadrowo-płacowe.

Kogo poszukujemy?

Poszukujemy Asystentki / Asystenta do naszego zespołu kadrowo-płacowego w Warszawie lub Katowicach, do wykonywania pod nadzorem szeregu prostych czynności kadrowo-płacowych.

Zakres obowiązków:

• Wprowadzanie dokumentów do systemu kadrowo-płacowego
• Prowadzenie dokumentacji kadrowej naszych klientów
• Wsparcie w przygotowaniu deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS
• Wspieranie zespołu w kompleksowej obsłudze klientów krajowych i zagranicznych

Wymagania:

• Wyższe wykształcenie (mile widziana: ekonomia, zarządzanie, prawo, matematyka, ekonometria)
• Kilkumiesięczne doświadczenie w obszarze kadr i płac
• Dobra znajomość języka angielskiego (min. B1)
• Dobra znajomość pakietu MS Office (zwłaszcza Excel)
• Doskonała organizacja pracy

CO MOŻEMY CI ZAOFEROWAĆ?

• Prywatna opieka medyczna
• Dofinansowanie do ubezpieczenia na życie
• Darmowe lekcje Business English w biurze
• Dostęp do internetowej platformy do nauki języków obcych - GoFluent
• Elastyczne godziny pracy
• Dofinansowanie do biletów na zajęcia sportowe
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalny - wczasy pod gruszą
• Karta przedpłacona (lunch card) doładowywana każdego miesiąca
• Rzetelne wsparcie w realizacji własnych celów zawodowych.

*Pamiętaj, że nasze ogłoszenie jest bazą talentów. Na bieżąco sprawdzamy aplikacje i przeprowadzamy rozmowy kwalifikacyjne z kandydatami. Po rozmowie, kandydaci zostaną umieszczeni na liście rezerwowej i będą rekrutowani w miarę pojawiania się nowych pozycji wewnątrz TMF. Skontaktujemy się tylko z kandydatami, którzy zostaną wybrani do kolejnego etapu procesu selekcji.