Business Development Manager

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Dla naszego klienta, jednego z największych producentów opakowań, szukamy osoby na stanowisko Business Development Manager. Praca hybrydowa 50/50 (oddział w Warszawie lub Pruszkowie).

Zakres obowiązków:

• Opracowywanie i realizacja strategii rozwoju klientów w sektorach FMCG Food & Non-Food

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów, w tym współpraca z dużymi sieciami handlowymi

• Analiza rynku i monitorowanie trendów wpływających na potrzeby klientów

• Dostosowywanie oferty do zmian rynkowych oraz oczekiwań klientów

• Ścisła współpraca z lokalnym i centralnym zarządem, prezentowanie innowacyjnych rozwiązań oraz udział w projektach strategicznych

• Koordynowanie działań rozproszonych zespołów: handlowców, projektantów i działu rozwoju produktów

• Przygotowywanie analiz i rekomendacji dla ofert handlowych w oparciu o podejście analityczne

• Reprezentowanie firmy na spotkaniach biznesowych, prezentacjach i wydarzeniach branżowych

Wymagania:

• Doświadczenie w sprzedaży B2B, najlepiej w sektorze opakowań, FMCG lub retail

• Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (B2/C1)

• Silne nastawienie na osiąganie wyników i rozwój biznesu – hunter z natury

• Umiejętność strategicznego myślenia i planowania

• Wysoka energia, odporność na stres i gotowość do podejmowania wyzwań

• Doświadczenie w pracy z klientami C-level

Mile widziane:

• Doświadczenie w strukturach międzynarodowych

Oferujemy:

• Pracę w międzynarodowej firmie będącej liderem branży opakowań z tektury falistej

• Bezpośrednią współpracę z dyrektorem sprzedaży

• Dużą samodzielność i możliwość wdrażania własnych inicjatyw

• Wpływ na rozwój firmy w kluczowych sektorach

• Atrakcyjny pakiet benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie posiłków i wypoczynku)

Oferta dotyczy pracy stałej.