Dyrektor ds. planowania produktu WMS
Nowa
Logistyka

Dyrektor ds. planowania produktu WMS

Wrocław
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Specjalista / Mid
Forma zatrudnienia
UoP
Tryb pracy
Praca stacjonarna

Wymagane umiejętności

angielski B2

doświadczenie

WMS

Supply Chain

łańcuch dostaw

Zarządzanie produktami

logistyka

licencjat

Opis stanowiska

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami – to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!


Zadania:

  • Będziesz blisko kluczowych interesariuszy biznesowych, aby zrozumieć ich wizje dotyczące rozwoju firmy i przełożysz ich potrzeby na plany rozwoju produktów

  • Kierowanie i planowanie ulepszeń produktów, analizując dokładnie dane operacyjne, opinie użytkowników oraz sytuację konkurencyjną

  • Dostarczanie dokładnych spostrzeżeń dotyczących produktów, aby zapewnić doskonałość operacji magazynowych

  • Tworzenie i zarządzanie zadaniami związanymi z projektowaniem produktów oraz zarządzanie systemami dostawców, aby zapewnić stabilność operacji

  • Wykonywanie innych obowiązków


Wymagania:

  • Tytuł licencjata w zakresie zarządzania łańcuchem dostaw, zarządzania logistyką, inżynierii łańcucha dostaw, inżynierii komputerowej lub pokrewnych dziedzin

  • Ponad 5 lat doświadczenia w zarządzaniu produktami, w tym co najmniej 2 lata w zarządzaniu magazynem i logistyką

  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego – warunek konieczny 

  • Rozumienie całego cyklu procesów łańcucha dostaw i doświadczenie z WMS 

  • Wysoka motywacja i zdolność do rozwiązywania problemów 

  • Nastawienie na dane z umiejętnością przeprowadzania badań i porównywania

  • Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne


Oferta:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie 

  • Umowa o pracę

  • Prywatna opieka medyczna 

  • Ubezpieczenie na życie i zdrowie 

  • Karta MultiSport 

  • Karta Lunchowa

  • Premia 

  • Możliwości rozwoju w organizacji 

  • Dostęp do platformy szkoleniowej  firmy


Oferta dotyczy pracy stałej.