Młodszy specjalista ds. marketingu - rynki zagraniczne (k/m)

Jaki będzie Twój zakres zadań:

• wsparcie operacyjne zespołu marketingu zagranicznego w codziennej pracy i obsłudze systemów,

• zbieranie tłumaczeń (komunikaty na ekrany LED, kampanie, lookbooki, kapsuły, akcje promocyjne),

• rozpisywanie materiałów marketingowych dla rynków zagranicznych,

• zakładanie i koordynacja zadań związanych z przygotowaniem materiałów POS oraz komunikacji digitalowej,

• współpraca z działami graficznymi, digitalowymi oraz partnerami zewnętrznymi,

• weryfikacja zgłoszeń sklepów dotyczących materiałów marketingowych i komunikacji w sklepach,

• współpraca z dostawcą muzyki i aromy, koordynacja nagrań i emisji spotów,

• wsparcie w przygotowaniu i dystrybucji materiałów marketingowych oraz PR na rynki zagraniczne.

Jakie są nasze oczekiwania:

• mile widziane doświadczenie w obszarze marketingu, VM, koordynacji projektów,

• bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie – kontakt z rynkami zagranicznymi,

• dobra organizacja pracy i umiejętność koordynowania wielu zadań jednocześnie,

• dokładność i skrupulatność,

• komunikatywność i umiejętność współpracy z różnymi działami oraz partnerami zewnętrznymi,

• znajomość systemów takich jak SAP, JIRA, RMS lub OTRS będzie dodatkowym atutem.

Co z nami zyskasz:

• pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,

• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders, worldbox,

• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy – działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders, worldbox,

• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,

• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,

• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, program poleceń pracowniczych – możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,

• rozwój i szkolenia – sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,

• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach MODIVO PLATFORM na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,

• swobodny dress code – pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,

• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność – jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.