Dyrektor / Dyrektorka Oddziału

Twój zakres obowiązków

• Planowanie i organizowanie zadań Oddziału w sposób zapewniający pełną, terminową i efektywną ich realizację

• Zarządzanie podległym zespołem, szkolenie i coaching podległych pracowników

• Aktywny udział w procesie rekrutacji

• Zaangażowanie w budowanie sieci sprzedaży i kanałów dystrybucyjnych

• Nadzór nad realizacją planów sprzedaży dla Oddziału

• Pozyskiwanie dostawców do współpracy w zakresie obsługi finansowej oraz partnerów biznesowych w zakresie pośrednictwa

• Inicjowanie akcji marketingowych w celu maksymalizacji sprzedaży

• Inicjowanie zmian w zakresie procesów i procedur

• Uczestnictwo w targach branżowych

  
  

Nasze wymagania

• Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w branży leasingowej

• Udokumentowane sukcesy w osiąganiu celów sprzedażowych

• Umiejętność wyznaczania celów, delegowania zadań oraz monitorowania efektywności zespołu

• Doświadczenie w motywowaniu i rozwijaniu pracowników

• Wysoko rozwinięte kompetencje sprzedażowe, negocjacyjne i analityczne

• Samodzielność w działaniu, inicjatywa i nastawienie na rezultat

• Prawo jazdy kat. B

To oferujemy

• Umowa współpracy gospodarczej lub umowa o pracę

• Atrakcyjny i klarowny system rozliczania i wypłaty prowizji

• Elastyczność we współpracy - praca w modelu hybrydowym

• Dostęp do pełnego pakietu benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, program MultiSport i Multilife, ubezpieczenie grupowe, “Dwie godziny dla siebie”)

• Ciekawa i pełna wyzwań praca w dynamicznie rozwijającej się instytucji finansowej

• Możliwość rozwoju zawodowego i wpływu na kształt procesów

• Autonomiczne działanie w oparciu o wzajemne zaufanie

• Nowoczesne biuro w dogodnej lokalizacji