Brand Manager

Poszukujemy doświadczonej i samodzielnej osoby na stanowisko Brand Managera.Osoba w tej roli będzie odpowiedzialna za rozwój i spójny wizerunek marki firmy.To stanowisko łączy pracę strategiczną z operacyjnym prowadzeniem projektówmarketingowych, dlatego świetnie sprawdzi się tu ktoś, kto potrafi łączyć analitycznemyślenie z kreatywnością i kto jest w stanie skutecznie przekładać pomysły na działaniarynkowe.

Zakres zadań:

·        Tworzenie i rozwijanie długoterminowej strategii marki, obejmującej pozycjonowanie,strategię i kierunki komunikacji oraz kluczowe inicjatywy marketingowe.

·        Planowanie, koordynowanie i nadzorowanie kampanii marketingowych (digital, ATL,BTL), z dbałością o ich spójność i skuteczność.

·        Monitorowanie trendów rynkowych, analizowanie zachowań konsumentów orazobserwacja działań konkurencji w celu regularnego dostosowywania działań marki.

·        Współpraca z zespołami wewnętrznymi (m.in. sprzedaży, produkcji, PR) oraz zpartnerami zewnętrznymi, aby zapewnić spójność komunikacji i realizowanychprojektów.

·        Zarządzanie budżetem marketingowym, planowanie wydatków oraz nadzór nadefektywnym wykorzystaniem środków.

·        Analizowanie wyników kampanii i projektów, ocena ROI oraz rekomendowaniedziałań optymalizacyjnych.

·        Budowanie i utrzymywanie relacji z agencjami, dostawcami i partnerami biznesowymiwspierającymi rozwój marki.

·        Współtworzenie materiałów i treści marketingowych, które wzmacniająpozycjonowanie i rozpoznawalność marki.

·        Wspieranie zespołu w działaniach związanych z komunikacją marki, wprowadzaniemnowych produktów lub inicjatyw oraz innymi projektami strategicznymi.

Wymagania:

·        Umiejętność analizowania danych rynkowych, wyników kampanii oraz zachowańkonsumentów, aby podejmować świadome decyzje i optymalizować strategiemarketingowe.

·        Zdolność do generowania innowacyjnych pomysłów i rozwiązań, które wyróżniająmarkę na tle konkurencji i przyciągają uwagę odbiorców.

·        Znajomość rynku i aktualnych trendów rynkowych dotyczących zachowańkonsumentów

·        Umiejętność efektywnego komunikowania się z zespołami wewnętrznymi, partneramizewnętrznymi oraz klientami

·        Umiejętność planowania, organizowania i nadzorowania różnych projektówmarketingowych, zapewniając ich terminowe i budżetowe wykonanie.

·        Umiejętność efektywnego zarządzania budżetem marketingowym, w tym planowaniawydatków i monitorowania kosztów, aby maksymalizować efektywność inwestycji.

·        Zdolność do negocjowania z partnerami i agencjami, a także budowania iutrzymywania pozytywnych relacji, które mogą wspierać rozwój i promocję marki.

·        Znajomość nowoczesnych narzędzi z obszaru analityki, mediów, kampanii,technologii

Oferujemy:

·        Umowę o pracę lub kontrakt B2B

·        Stabilne zatrudnienie w organizacji o ugruntowanej pozycji rynkowej.

·        Możliwość realnego wpływu na kierunek rozwoju strategicznego produktu firmy.

·        Praca hybrydowa (dobrze skomunikowane biuro na warszawskim Ursusie).

·        Niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon.

·        Odpowiednie urozmaicenie dla Twojego podniebienia - bo dbamy o każdy detal!

·        Opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i dofinansowanie Multisport.

·      Zniżki na nasze diety.

Jeśli chcesz mieć realny wpływ na kierunek rozwoju marki i współtworzyć jej przyszłość –zapraszamy do aplikowania.

Zapraszamy!

Zespół NTFY