Specjalista ds. Social Media

Jesteśmy firmą z ponad 60-letnią tradycją, która produkuje wyroby do systemów instalacyjnych dla branży budowlanej.

Naszą markę wyróżnia wysoka jakość produkowanych wyrobów, największe na rynku wsparcie techniczne oraz dbałość o wysoką jakość obsługi Klienta. Dynamiczne plany rozwoju i ekspansji firmy stanowią szansę dla osób, które pragną dołączyć do grona profesjonalistów i pasjonatów branży.

⭐Więcej na niczuk.pl ⭐

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Planowanie i realizacja działań marketingowych firmy w kanale online mających na celu umacnianie pozycji lidera THALE oraz wsparcie sprzedaży specjalistycznych wyrobów dla branży budowlanej
• Merytoryczna opieka i rozwój strony firmowej www.niczuk.pl
• Planowanie i realizacja, we współpracy z agencją SEO, kampanii Google Ads na wybrane rynki
• Planowanie i realizacja kampanii e-mailowych na podstawie wcześniej przygotowanego planu   
• Planowanie i realizacja komunikacji wewnętrznej z wykorzystaniem udostępnionych narzędzi, wdrażanie nowych rozwiązań
• Zarządzanie bazą subskrybentów newslettera oraz bazą klientów, segmentacja
• Planowanie i realizacja komunikacji marki w mediach społecznościowych (Linkedin, Instagram, Facebook, YouTube)
• Organizacja spotkań branżowych i szkoleń online z wykorzystaniem platform do organizacji webinarów
• Identyfikacja nowych trendów, monitorowanie rynku i działań konkurencji
• Współpraca z pozostałymi członkami działu marketingu oraz innymi działami firmy produkcyjnej
• Współpraca z podwykonawcami zewnętrznymi: agencjami, developerami, wydawcami
• Sporadyczne wyjazdy służbowe związane z realizowanymi projektami (Targi, Konferencje, Eventy etc.)

OCZEKIWANIA

• 3 lata doświadczenia na stanowisku Digital Marketing Specialist i/lub Social Media Specialist
• Doskonałe wyczucie środowiska jakim są SoMe, netykiety, sposobu komunikacji dostosowanego do danego medium i grupy docelowej
• Praktyczna znajomość: mechanizmów PPC (Google Ads, Facebook Ads, Meta Business Suite),
• Zagadnień związanych z praktykami SEO, web analytics tools (Google Analytics), mile widziane doświadczenie we wdrażaniu strategii marketing automation oraz organizacji webinarów
• Zdolność do oceny i adaptacji powierzonych zadań w ramach szerszego planu strategicznego
• Umiejętność skutecznej argumentacji oraz gotowość do komunikacji bazującej na otwartości, akceptacji i szacunku
• Umiejętność ustalania priorytetów oraz efektywna realizacja zadań
• Samodzielność i analityczne myślenie
• Sumienność, dobra organizacja czasu pracy i efektywność w działaniu
• Zaangażowanie i chęć rozwoju
• Znajomość trendów rynkowych 
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację

OFERUJEMY

• Stabilne zatrudnienie w firmie będącej liderem w swojej branży
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Transparentne warunki wynagrodzenia
• Stworzenie przestrzeni do optymalnego wykorzystania mocnych stron w ramach powierzonych zadań
• Możliwość szkoleń i rozwoju kompetencji
• Pakiet socjalny i dofinansowanie: karty Luxmed, urlopu, karty benefit, wczasów, wyprawek szkolnych, biletów do filharmonii i teatru
• Komfortowe warunki pracy
• Biuro w centrum Warszawy

• Proces rekrutacji:
• ANALIZA ZGŁOSZEŃ - Nasz Dział Rekrutacji zapozna się z otrzymanymi dokumentami i wybierze kandydatury odpowiadające oczekiwaniom określonym w ogłoszeniu rekrutacyjnym, bądź bieżącym potrzebom kadrowym.

• WSTĘPNA ROZMOWA TELEFONICZNA - Możesz spodziewać się telefonu w celu uzupełnienia informacji w otrzymanych dokumentach aplikacyjnych. To dobry moment na zadanie pierwszych pytań.

• SPOTKANIE REKRUTACYJNE - ( stacjonarne lub online) Na tym etapie poznasz swojego przyszłego przełożonego. Dla Ciebie to szansa na zadanie pytań dotyczących szczegółów stanowiska, a dla nas – okazja do poznania się i potwierdzenia Twojej wiedzy i kompetencji. Możesz również zostać poproszony o wypełnienie testu wiedzy z konkretnej dziedziny bądź testu analitycznego. Zwykle nasze rekrutacje przeprowadzamy w dwóch etapach, przy bardziej wymagających stanowiskach może pojawić się ich więcej.

• WITAMY W ZESPOLE THALE! 🙌 Jeśli proces rekrutacji zakończy się pozytywnie i obie strony wyrażą chęć współpracy, poznasz historię i strukturę firmy oraz swoich współpracowników. Zostaniesz objęty programem wdrożeniowym. Zapewnimy Ci niezbędne szkolenia na początkowym etapie współpracy z nami.