Inżynier Automatyki HVAC / Chłodnictwo (m/k/n)

W People Hub każdego dnia łączymy tysiące ludzi dzięki naszej rozległej sieci kontaktów. Jako doświadczony dostawca usług personalnych z sukcesem pomagamy naszym kandydatom, pracownikom i klientom w 130 lokalizacjach w 10 krajach Europy.

Dla naszego klienta z branży chłodnictwa przemysłowego, prowadzimy rekrutację na stanowisko Inżyniera Automatyki HVAC / Chłodnictwo (m/k/n). Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za programowanie, uruchamianie oraz nadzór nad instalacjami chłodniczymi realizowanymi na terenie całej Polski.

Dlaczego warto aplikować?

• Umowa o pracę w stabilnej organizacji realizującej projekty na terenie całego kraju

• Wynagrodzenie ok. 16 000 zł brutto + 10% premii rocznej uzależnionej od realizacji celów

• Mobilny i hybrydowy charakter pracy z okazjonalną pracą z biura w Warszawie

• Samochód służbowy Cupra Leon combi, laptop, tablet oraz telefon

• Dostęp do kursów i szkoleń technicznych

• Realny wpływ na realizację projektów oraz dużą samodzielność działania

Jakie zadania na Ciebie czekają?

• Programowanie sterowników oraz paneli operatorskich HMI dla instalacji chłodniczych

• Dobór i konfiguracja elementów automatyki (sterowniki, falowniki, czujniki, moduły I/O)

• Uruchamianie instalacji oraz nadzór nad poprawnością pracy systemów

• Współpraca z działem projektowym oraz podwykonawcami na etapie realizacji inwestycji

• Weryfikacja parametrów pracy instalacji i udział w odbiorach technicznych

• Udział w naradach koordynacyjnych oraz wsparcie procesu przekazania instalacji do serwisu

Jakie kwalifikacje i umiejętności należy posiadać?

• Wykształcenie wyższe techniczne (automatyka, elektryka lub pokrewne)

• Minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe w automatyce przemysłowej lub chłodnictwie

• Znajomość sterowników HVAC/chłodniczych (np. Carel, Wurm, Danfoss, Eckelman)

• Doświadczenie w programowaniu sterowników oraz systemów HMI/SCADA

• Znajomość języka angielskiego oraz pakietu MS Office

• Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do pracy mobilnej

• Umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji i pracy pod presją czasu

Mile widziane:

• Uprawnienia eksploatacyjne i dozorowe SEP

• Uprawnienia F-gazowe

• Doświadczenie w koordynacji prac instalacyjnych na budowie

Etapy procesu rekrutacji:

1. Aplikacja.

2. Rozmowa telefoniczna lub online z rekruterem.

3. Spotkanie z przełożonym.

4. Informacja zwrotna o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydatury.

Za rekrutację odpowiedzialna jest nasza koleżanka Hania.

Masz pytania dotyczące tej oferty? Dzwoń śmiało!
+48 573 231 769