Dyrektor Biura Operacyjnego (13 hoteli)

Twój zakres obowiązków

• Koordynacja i nadzór nad funkcjonowaniem hoteli.

• Planowanie, nadzór oraz realizacja budżetów hoteli.

• Analiza wyników operacyjnych.

• Opracowywanie norm wskaźników i parametrów operacyjnych dla poszczególnych hoteli.

• Optymalizacja procesów operacyjnych.

• Monitorowanie wskaźników reputacji hoteli i satysfakcji gości.

• Efektywne kierowanie Zespołem Dyrektorów Hoteli.

• Rekrutowanie, motywowanie, szkolenie i rozwój Zespołu.

• Współpraca z odpowiednimi działami w zakresie planowania i realizacji projektów i inwestycji.

• Wspieranie Dyrektorów Hoteli w analizie ryzyka operacyjnego oraz zgodności umów franczyzowych i standardów sieciowych.

• Monitorowanie przestrzegania procedur HACCP i bezpieczeństwa sanitarnego oraz koordynowanie działań naprawczych.

• Nadzór nad tworzeniem i wdrażaniem polityk, procedur i standardów operacyjnych obowiązujących w Grupie PHH.

• Nadzór nad wyznaczaniem kierunków szkoleń oraz wsparcie działu HR w opracowywaniu tematyki i programów rozwojowych dla kadry hotelowej.

• Nadzór nad współpracą hoteli z Biurem Zrównoważonego Rozwoju przy realizacji strategii ESG i projektów z obszaru zrównoważonego rozwoju.

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Dyrektora Hotelu 5* lub 4* międzynarodowej sieci.

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: hotelarstwo/turystyka lub zarządzanie).

• Umiejętność efektywnego zarządzania, motywowania i rozwijania Zespołu.

• Orientacja na satysfakcję Gościa.

• Samodzielność w działaniu i podejmowaniu decyzji.

• Bardzo dobra znajomość jęz. angielskiego.

• Doświadczenie w zarządzaniu wieloma obiektami oraz budżetami operacyjnymi.

• Znajomość procesów hotelowych, standardów sieciowych, HACCP i zasad zarządzania jakością.

• Umiejętność analizy wyników, wdrażania działań optymalizacyjnych i zarządzania ryzykiem operacyjnym.

• Wysoka kultura osobista i pozytywne nastawienie.

To oferujemy

• Średniomiesięczne wynagrodzenie uwzględniające 10% premię miesięczną oraz 25% premię kwartalną wynosi: 27 000 – 33 750 PLN brutto

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.

• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy oparty o premie miesięczne oraz kwartalne.

• System szkoleń i programów rozwojowych w ramach Grupy Kapitałowej Polski Holding Hotelowy.

• Możliwość wzbogacenia doświadczenia zawodowego, rozwoju umiejętności i podnoszenia kwalifikacji zawodowych wśród pasjonatów tworzących wyjątkową atmosferę pracy.

• Udział w ambitnych projektach przy wsparciu najlepszych ekspertów w branży.

• Pakiet świadczeń socjalnych i motywacyjnych, w tym możliwość nauki języków obcych metodą online, sponsorowane ubezpieczenie na życie oraz pakiet medyczny, system kafeteryjny.

• Preferencyjne stawki pracownicze na pobyty w hotelach i obiektach należących do Grupy Kapitałowej Polskiego Holdingu Hotelowego.

• Pracę w stabilnej i prestiżowej Spółce, będącej częścią Grupy Kapitałowej, która zajmuje drugie miejsce pod względem wielkości w polskim sektorze hotelarskim.

Benefity

• prywatna opieka medyczna

• dofinansowanie nauki języków

• dofinansowanie szkoleń i kursów

• ubezpieczenie na życie

• możliwość pracy zdalnej

• elastyczny czas pracy

• zniżki na firmowe produkty i usługi

• spotkania integracyjne

• dodatkowe świadczenia socjalne

• dofinansowanie wypoczynku

• System kafeteryjny

• Platforma MyBenefit

• Usługa gastro w obiektach 50%

• Program grywalizacji Ambasador

• Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV za pomocą przycisku: Aplikuj.

• Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

• Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Polski Holding Hotelowy sp. z o.o.

Grupa PHH to dynamicznie rozwijająca się grupa hotelowa, oferująca zróżnicowane obiekty – od ekonomicznych po prestiżowe hotele w największych miastach Polski oraz atrakcyjnych destynacjach turystycznych. Obecnie zarządzamy ponad 50 obiektami, które łącznie oferują blisko 6000 pokoi. Nasza firma od lat współpracuje z wiodącymi światowymi sieciami hotelowymi, takimi jak Marriott International, Hilton Worldwide, Best Western Hotels & Resorts, IHG oraz Accor. Jesteśmy pionierami, wprowadzając na polski rynek różnorodne, międzynarodowe marki: Moxy, Renaissance, Le Meridien, Aiden i voco. Rozwijamy również własną markę Halo. I Ty – zatrudniając się u nas – możesz pracować dla nich wszystkich!