rekrutacja i wdrożenie doradców ubezpieczeniowych do Twojego zespołu
zarządzanie zespołem, monitoring działań oraz osiąganych wyników sprzedaży
rozwijanie kompetencji doradców z Twojego zespołu, prowadzenie dla nich szkoleń i spotkań motywacyjnych
odpowiedzialność za realizację planów sprzedaży linii produktowych ubezpieczeń na życie zarówno indywidualnych, jaki i dla małych i średnich przedsiębiorstw oraz ubezpieczeń zdrowotnych
docelowo zarzadzanie obszarem sprzedaży
wsparcie zespołu w codziennych zadaniach
Nasze wymagania:
minimum dwuletnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym
doświadczenie w zarządzaniu zespołem w branży finansowej
doświadczenie w aktywnej rekrutacji
mile widziana znajomość rynku ubezpieczeń życiowych
prowadzenie własnej działalności gospodarczej
To oferujemy:
stabilne warunki zatrudnienia
realny wpływ na wysokość Twoich zarobków – wieloskładnikowy system wynagrodzeń, który obejmuje: prowizje uzależnione od sprzedaży zespołu, premie kwartalne oraz dodatkowe wsparcie finansowe
elastyczny czas pracy
zatrudnienie na podstawie umowy agencyjnej
akcje promocyjne i konkursy z wartościowymi nagrodami