Młodsza Księgowa / Młodszy Księgowy

Grupa Scanmed jest częścią Grupy American Heart of Poland. Prowadzi cztery wielospecjalistyczne szpitale – św. Rafała w Krakowie, Rudolfa Weigla w Blachowni, Ars Medical w Pile, Vital Medic w Kluczborku oraz centra medyczne ze specjalną ofertą dla środowiska akademickiego, sieć centrów kardiologicznych, a także 3 renomowane monokliniki: Gastromed w Lublinie, Sport-Klinikę w Ustroniu i Centrum Okulistyczne Weiss Klinik w Chorzowie.

Zakres obowiązków

• Kompletowanie i księgowanie dowodów księgowych (faktur, rachunków, raportów kasowych
  i innych dokumentów księgowych) zgodnie z przyjętymi zasadami polityki rachunkowości,

• Uzgadnianie oraz analiza kont księgowych pod względem prawidłowości zapisów,

• Prowadzenie działań windykacyjnych, w tym przygotowywanie przedsądowych wezwań do zapłaty oraz zestawień dla Działu Prawnego w celu skierowania spraw na drogę sądową,

• Uzgadnianie rozrachunków z kontrahentami, sporządzanie kompensat oraz potwierdzeń sald,

• Przygotowywanie raportów należności wraz z analizą pozycji przedawnionych,

• Opracowywanie kwartalnych raportów wiekowania należności oraz danych do sprawozdań finansowych,

• Rozliczanie wyciągów bankowych (wpłaty z NFZ) oraz bieżący kontakt mailowy i telefoniczny z NFZ w zakresie wyjaśniania rozliczeń,

• Księgowanie kar umownych oraz not odsetkowych NFZ,

• Udział w cyklicznych spotkaniach z Zespołu Należności,

• Współpraca z innymi działami organizacji w celu pozyskania niezbędnych informacji.

Poszukiwane kompetencje

• Wykształcenie wyższe kierunkowe (Finanse, Rachunkowość),

• Minimum 2 lata doświadczenia w pracy w Dziale Księgowości,

• Doświadczenie w pracy z programem księgowym Enova365 (moduł: Handel, Księgowość),

• Praktyczna znajomość przepisów ustawy o rachunkowości oraz podatków VAT i CIT,

• Umiejętność pracy z dokumentacją finansową w tym umowami i fakturami,

• Dobra znajomość obsługi komputera, w tym pakietu Microsoft Office,

• Wysoka dokładność, skrupulatność w wykonywaniu obowiązków,

• Dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność zarządzania czasem,

• Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i współpracy zespołowej.

Oferujemy

• Współpracę w oparciu o umowę o pracę (umowa na zastępstwo),

• Pracę w prężnie rozwijającej się firmie z ambitnym, doświadczonym zespołem w zakresie rachunkowości oraz finansów przedsiębiorstwa,

• Możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji poprzez dostęp do fachowej literatury i szkoleń merytorycznych,

• Wsparcie zespołu na każdym etapie zatrudnienia oraz przyjazną atmosferę w pracy,

• System benefitów pozapłacowych (m.in. opieka medyczna, dopłaty do wypoczynku, świadczenia świąteczne),

• Brak formalnego dress code’u,

• Współpracę z jedną z największych firm świadczących usługi w sektorze ochrony zdrowia, o ugruntowanej pozycji na rynku.