Specjalista ds. PR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Tworzenie i wdrażanie strategii komunikacyjnych.
• Prowadzenie kompleksowych działań public relations dla naszych klientów.
• Koordynacja i opracowywanie materiałów prasowych, komunikatów oraz materiałów promocyjnych.
• Przygotowywanie researchów i syntetycznych podsumowań;
• Tworzenie angażujących treści: od kreatywnych postów po artykuły i materiały prasowe – Twoje lekkie pióro będzie tu kluczowe!
• Tworzenie treści na platformy społecznościowe: Facebook, LinkedIn, Instagram, YouTube, TikTok.
• Zarządzanie i rozwijanie profili obsługiwanych klientów w ich kanałach społecznościowych.
• Współpraca z mediami, blogerami oraz influencerami.
• Udział w projektach marketingowych w zakresie organizacji działań promocyjnych i public relations
• Monitorowanie i analiza wyników działań PR oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań.

NASZE WYMAGANIA:

• Minimum rok doświadczenie w pracy w obszarze PR i komunikacji zewnętrznej;
• Wykształcenie wyższe (ukończenie kierunku: dziennikarstwo, filologia polska, marketing, prawo, politologia) będzie dodatkowym atutem)
• Bardzo dobra znajomości obsługi mediów społecznościowych.
• Umiejętność tworzenia komunikatów o wysokiej jakości, tzw. lekkie pióro;
• Kreatywność, komunikatywność, inicjatywa, odpowiedzialność.
• Umiejętność pracy w dynamicznym, zmiennym środowisku
• Świetna organizacji pracy oraz inicjatywa – cenimy osoby, które same wychodzą z pomysłami.
• Swobodna komunikacja w języku angielskim poziom min. B2

OFERUJEMY:

• Umowę o pracę na pełen etat.
• Pracę w 100% zdalną, lub też hybrydową w biurze w centrum Warszawy;
• Kompleksowe wdrożenie w zadania i wsparcie szkoleniowe w rozwoju umiejętności;
• Możliwości rozwoju osobistego i doświadczenie w pracy z wysokiej rangi ekspertami i ekspertkami z różnych dziedzin;
• Możliwość rozwoju w dynamicznie rozwijającej się firmie.
• Pracę w zespole pełnym pasji i kreatywności.
• Dostęp do nowoczesnych narzędzi pracy, w tym platform i narzędzi do analityki i zarządzania mediami.
• Szansę na realizację własnych pomysłów i udział w kształtowaniu komunikacji marki.

CO CENIMY?

• Przyjazne relacje;
• Wzajemny szacunek;
• Chęć rozwoju i doskonalenia się;
• Zaangażowanie w pracę zespołową;
• Bezpieczeństwo pracy.