Koordynator/ka Wydarzeń Online ✨
Marketing

Koordynator/ka Wydarzeń Online ✨

Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Specjalista/Mid
Forma zatrudnienia
B2B
Tryb pracy
Praca w pełni zdalna

Wymagane umiejętności

zarządzanie zespołem

koordynacja wydarzeń

Opis stanowiska

Koordynator/ka Wydarzeń Online ✨

9 000 - 12 000 zł b2b, zdalna w 95%, w biurze tylko tak raz na miesiąc


Zespół Wydarzeń i Warsztatów Online organizuje ponad 150 wydarzeń tygodniowo, podczas których nasi uczniowie zdobywają nowe umiejętności i rozwijają swoje zainteresowania. Koordynujemy pracę prowadzących – ekspertów i praktyków, którzy dzielą się wiedzą w ramach warsztatów, webinarów i konwersatoriów na różne tematy. Dbamy o to, by wszystko działało sprawnie i miało realną wartość edukacyjną.


Do naszego zespołu Wydarzeń i Warsztatów Online potrzebujemy osoby, która:

  • poprowadzi sprawnie działający, siedmioosobowy zespół, który planuje, rozlicza i moderuje nasze warsztaty
  • będzie aktywnie pozyskiwać najlepszych i najciekawszych warsztatowców dla naszych uczniów i rodziców
  • będzie efektywnie promować nasze wydarzenia i warsztaty wśród uczniów
  • będzie planowała strategiczne zmiany w tym obszarze, tak by połączyć konkretne warsztaty w ścieżki rozwoju


Na co zwracamy uwagę, kogo poszukujemy?

  • Lidera/ki, który/a ma doświadczenie w zarządzaniu zespołem i potrafi sprawnie koordynować pracę innych.
  • Osoby, która czuje się swobodnie w roli moderatora/ki wydarzeń.
  • Kogoś, kto potrafi nawiązywać współpracę, dbać o nie i sprawnie rozliczać wykonawców.
  • Jeśli masz doświadczenie w edukacji lub prowadziłeś/aś warsztaty – będzie to ogromny atut!
  • Osoby z umiejętnościami marketingowymi, która wie, jak skutecznie zachęcać do udziału w warsztatach.
  • Kogoś, kto zna branżę edukacyjną i dobrze rozumie jej specyfikę.
  • Samodzielnego jednostki, który/a lubi działać proaktywnie i umie brać odpowiedzialność za swoje zadania.


Oferujemy:

  • Pracę wśród życzliwych i wspierających osób – stawiamy na relacje i dobrą atmosferę, mówimy sobie po imieniu i dużo rozmawiamy.
  • Wpływ i nieskrępowany rozwój – Twoje pomysły i rozwiązania traktujemy na serio.
  • Elastyczność – sam/a ustalisz czas swojej pracy,
  • Dofinansowanie do karty MultiSport i opieki medycznej
  • Dostęp do coachingu i specjalnego programu dla liderów
  • Pracę z misją i udział w zmianie społecznej – jesteśmy marzycielami i chcemy wpływać na świat edukacji z energią i rozmachem!


Proces rekrutacji:

  1. Przegląd zgłoszeń
  2. 10-minutowy video screening z wybranymi kandydatami - zamiast screeningu telefonicznego wolimy tę formę, bo wierzymy, że wtedy możemy lepiej poczuć, czy do siebie pasujemy!
  3. Rozmowa z rekruterką/koordynatorem/członkiem zarządu lub spotkanie typu Assessment Center - ten etap szyjemy na miarę.
  4. Dalsze rozmowy w razie potrzeb lub oferta i zaproszenie do współpracy🥳


Informujemy, że odpowiemy na aplikacje wybranych kandydatów