Sales Development Representative
Sprzedaż

Sales Development Representative

tomHRM

Warszawa
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Staż/Junior
Forma zatrudnienia
B2B
Tryb pracy
Praca w pełni zdalna

Wymagane umiejętności

Opis stanowiska

Rekrutacja zdalna
Wyjątkowa okazja aby dołączyć do tomHRM, jednego z najszybciej rozwijających się SaaS-ów z branży HRtech w Polsce. Praca z klientami z różnych krajów, w tym z Polski.

tomHRM wspiera w codziennej pracy ponad 50.000 pracowników. Należą do nich m.in. Mercedes Benz, Alior Leasing, Packhelp, Sentione, Airly, Brand24, Infermedica czy też sieć sklepów x-kom. 

Do naszego działu Sales szukamy Sales Development Representative, który będzie pracował z inbound leadami od zagranicznych klientów. Rolą działu Sales jest zadbanie o nowego potencjalnego i już zainteresowanego klienta od pierwszego kontaktu, analizując potrzeby, odpowiadając na pytania, aż do zakupu. Osoba będzie również miała aktywny wpływ na rozwój produktu poprzez analizę potrzeb klientów i współpracę z Head of Product. Szukamy osób pracowitych, lubiących mierzyć się z postawionymi celami i lubiącymi pracować w zgranym, rozwijającym się zespole i firmie.

tomHRM to produkt naszej firmy ENNOVA, która posiada stabilną pozycją, wieloletnie doświadczenie w branży IT, zgrany zespół, portfelem klientów z rekomendacjami i pasją do tworzenia rzeczy dobrych.

Kultura naszej firmy opiera się na kilku filarach:

  • Długoterminowe relacje
  • Zaufanie
  • Praca zespołowa
  • Efektywna komunikacja
  • Holistyczne podejście
  • Ciągły rozwój

Wymagania


  • Doświadczenie w sprzedaży usług czy obsłudze klienta biznesowego,
  • Excellent command of written and spoken English - angielski na poziomie min. C1 - codzienna praca z klientami z zagranicy,
  • Zorientowanie na cele,
  • Umiejętność zamykania sprzedaży,
  • Umiejętności negocjacyjne,
  • Proaktywne podejście do tematów.

Mile widziane

  • Doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • Wiedza z obszaru HR lub IT.

Obowiązki


  • Obsługa wysokiej jakości inbound leads,
  • Analiza potrzeb klientów,
  • Przygotowywanie ofert dla klientów,
  • Prowadzenie prezentacji online produktu,
  • Dostarczanie klientom pełnych informacji i tworzenie pozytywnych doświadczeń z produktem,
  • Dostosowanie podejścia i procesu sprzedaży do potrzeb klienta w celu maksymalizacji zamknięcia sprzedaży,
  • Utrzymywanie kontaktu z klientami,

Oferujemy


  • Wynagrodzenie podstawowe + system prowizyjny,
    (w ofercie podane jest wynagrodzenie netto dla umowy B2B)
  • Premie roczne uzależnione od realizacji celów sprzedażowych,
  • Forma umowy wybierana przez Ciebie: UoP lub B2B,
  • Flextime / flexplace (w przyszłości biuro w Warszawie),
  • 20 dni płatnej przerwy (dla umowy B2B),
  • Praca zdalna; Jednorazowy Home Office Bonus 1000 PLN,
  • Zapewniamy pełne wdrożenie do firmy, cykliczne szkolenia z produktu,
  • Najważniejsze narzędzia do pracy: m.in. laptop, narzędzia analityczne, CRM, know-how oraz co najważniejsze: leady,
  • Wsparcie i zaangażowanie ze strony zespołu,
  • Wsparcie dla rozwoju: m.in. budżet na szkolenia (na razie online), książki.

Co dalej
Po otrzymaniu Twojego CV skontaktujemy się telefonicznie z Tobą aby krótko porozmawiać o Twoim doświadczeniu i odpowiemy na wszystkie Twoje pytania.

Rekomendowane oferty