Lekarka / Lekarz - Ginekolog – Blachownia

Lekarka / Lekarz - Ginekolog – Blachownia

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu,

• Tytuł specjalisty lub w trakcie specjalizacji w dziedzinie położnictwa i ginekologii,

• Gotowość do współpracy w ramach Oddziału Ginekologii i Położnictwa oraz Poradni,

• Wysoka kultura osobista, empatia oraz doskonałe umiejętności komunikacji z pacjentkami,

• Zaangażowanie w podnoszenie kwalifikacji zawodowych i aktualizowanie wiedzy medycznej,

• Biegłość w wykonywaniu badań USG (ginekologicznych i położniczych) zgodnie z aktualnymi standardami PTGiP,

• Praktyczne doświadczenie w zakresie procedur małoinwazyjnych, takich jak laparoskopia oraz histeroskopia.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Współpraca w ramach Oddziału Ginekologii i Położnictwa oraz Poradni specjalistycznej w Blachowni,

• Sprawowanie kompleksowej i rzetelnej opieki zdrowotnej nad pacjentkami,

• Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami i standardami jakości placówki,

• Współpraca z pozostałym personelem medycznym w celu zapewnienia pacjentkom bezpieczeństwa oraz profesjonalnej opieki,

• Prowadzenie porodów oraz sprawowanie merytorycznego nadzoru nad pacjentkami w okresie okołoporodowym i połogu,

• Kwalifikowanie do zabiegów operacyjnych oraz samodzielne wykonywanie procedur chirurgicznych i diagnostycznych w warunkach oddziałowych.

OFERTA:

• Indywidualnie dopasowana forma i warunki współpracy (kontrakt B2B, umowa o pracę, umowa zlecenie),

• Praca w zgranym i wspierającym się zespole specjalistów oraz doświadczonego personelu położniczego,

• Możliwości stałego rozwoju zawodowego oraz dofinansowanie do wybranych szkoleń, kursów i konferencji naukowych,

• Dostęp do nowoczesnej aparatury diagnostycznej (wysokiej klasy aparaty USG 3D/4D, kolposkopy) oraz w pełni wyposażonego bloku operacyjnego,

• Dogodne warunki pracy oraz elastyczny grafik dyżurów, sprzyjający zachowaniu równowagi zawodowej (work-life balance),

• Pełne wsparcie personelu administracyjnego i pomocniczego, pozwalające na maksymalną koncentrację na pracy klinicznej i zabiegowej.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.

Warunki płacowe zostaną przedstawione Kandydatom podczas szczegółowej prezentacji oferty.