Lekarka / Lekarz Medycyny Pracy – Kluczbork

Lekarka / Lekarz Medycyny Pracy – Kluczbork

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu,

• Tytuł specjalisty w dziedzinie medycyny pracy,

• Wysoka kultura osobista, empatia oraz doskonałe umiejętności komunikacji z pacjentami,

• Zaangażowanie w podnoszenie kwalifikacji zawodowych i aktualizowanie wiedzy medycznej,

• Biegła znajomość aktualnych przepisów Kodeksu Pracy oraz rozporządzeń dotyczących profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami,

• Uprawnienia do przeprowadzania badań kierowców oraz osób ubiegających się o pozwolenie na broń (mile widziane).

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Współpraca w ramach Poradni w Centrum Medycznym w indywidualnie dopasowanych godzinach,

• Prowadzenie konsultacji z pacjentami, zlecanie badań laboratoryjnych oraz wystawianie skierowań do specjalistów innych dziedzin,

• Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz standardami placówki,

• Współpraca z pozostałym personelem w celu zapewnienia pacjentom bezpieczeństwa oraz profesjonalnej opieki medycznej,

• Przeprowadzanie badań wstępnych, okresowych i kontrolnych oraz wydawanie orzeczeń lekarskich o zdolności do pracy,

• Udział w komisjach BHP oraz wizytacja stanowisk pracy w ramach nadzoru nad warunkami pracy u kontrahentów.

OFERTA:

• Indywidualnie dopasowaną formę i warunki współpracy (B2B, kontrakt, UoP),

• Pracę w zgranym, profesjonalnym i wspierającym się zespole specjalistów,

• Możliwości rozwoju zawodowego oraz uzyskania dofinansowania do wybranych szkoleń i kursów,

• Dogodne warunki pracy oraz elastyczny grafik, pozwalający na zachowanie work-life balance,

• Dostęp do pełnego zaplecza diagnostycznego i konsultacyjnego na miejscu (okulista, neurolog, laryngolog, laboratorium),

• Kompleksowe wsparcie administracyjne w obsłudze dokumentacji i procesów orzeczniczych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.

Warunki płacowe zostaną przedstawione Kandydatom podczas szczegółowej prezentacji oferty.