Pielęgniarka / Pielęgniarz – Oddział Reumatologii – Sztum

Pielęgniarka / Pielęgniarz – Oddział Reumatologii – Sztum

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Aktualne prawo wykonywania zawodu Pielęgniarki / Pielęgniarza (PWZ),

• Specjalizacja lub kurs kwalifikacyjny w dziedzinie pielęgniarstwa zachowawczego, internistycznego lub opieki długoterminowej (mile widziane osoby w trakcie podnoszenia kwalifikacji),

• Wysokie zaangażowanie oraz pełna odpowiedzialność za powierzone procesy pielęgnacyjne,

• Umiejętność efektywnej pracy w zespole terapeutycznym oraz samodzielność w działaniu,

• Praktyczna znajomość specyfiki opieki nad pacjentem reumatologicznym, w tym zasad podawania leków biologicznych i immunosupresyjnych,

• Biegłość w technice podawania leków drogą podskórną i dożylną oraz umiejętność monitorowania pacjenta pod kątem wystąpienia działań niepożądanych po podaniu preparatów biologicznych.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Świadczenie kompleksowej opieki pielęgniarskiej na Oddziale Reumatologii zgodnie ze standardami medycznymi,

• Planowanie i realizowanie indywidualnego procesu pielęgnowania dostosowanego do stopnia niepełnosprawności i stanu klinicznego pacjenta,

• Prowadzenie rzetelnej dokumentacji medycznej w systemie elektronicznym zgodnie z przepisami,

• Zapewnienie bezpieczeństwa pacjentom we współpracy z pozostałym personelem oddziału,

• Przygotowywanie i podawanie leków zgodnie z ordynacją lekarską (w tym obsługa pomp infuzyjnych),

• Ścisła współpraca z lekarzami, fizjoterapeutami i rehabilitantami w ramach multidyscyplinarnej opieki nad pacjentem,

• Monitorowanie parametrów bólowych (skala VAS) oraz ocena sztywności porannej i sprawności funkcjonalnej pacjentów w trakcie hospitalizacji.

PORADNIA OFERUJE:

• Elastyczne ustalenie formy zatrudnienia (umowa o pracę, kontrakt B2B, zlecenie) dostosowane do indywidualnych potrzeb,

• Możliwość rozwoju zawodowego pod okiem doświadczonych specjalistów i ekspertów w dziedzinie reumatologii,

• Dostęp do pakietu benefitów pozapłacowych (zależnie od wybranej formy współpracy),

• Przyjazną atmosferę pracy w stabilnym, wysoko wykwalifikowanym i zgranym zespole medycznym,

• Realne wsparcie w podnoszeniu kwalifikacji zawodowych oraz możliwość uczestnictwa w dedykowanych szkoleniach i kursach,

• Pracę w nowoczesnym oddziale dysponującym specjalistycznym zapleczem diagnostycznym oraz komfortowymi warunkami opieki nad pacjentem przewlekle chorym.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.

Warunki płacowe zostaną przedstawione Kandydatom podczas szczegółowej prezentacji oferty.