VikingCo Poland Sp. z o.o./ Mobile Vikings
W Mobile Vikings, od 2013 roku jesteśmy kimś więcej niż operatorem komórkowym - tworzymy społeczność, która łączy ludzi o podobnych wartościach. Płyniemy ramię w ramię i robimy wszystko, by każdy Viking i ViQueen poczuli się częścią naszej załogi.
Ahoj!
Rozglądasz się, gdzie by tu przycumować? Zostań częścią załogi Mobile Vikings – społecznościowego operatora komórkowego z Wrocławia.
Płyniemy pod prąd już dobrych 11 lat, a razem z nami ponad 150 000 Vikingów. Do zespołu Awesomeness (serio, tak się nazywamy, bo marketing brzmi nudno) szukamy Social Media Experta, który w niejednym porcie pływał.
Poruszasz się zwinnie w różnych obszarach socialowych? Widzisz siebie jako stratega, ale też mentora? Lubisz próbować nowych rzeczy i myślisz nieszablonowo? Jesteś proaktywnym wojownikiem, który szybko reaguje na to, co w sieci piszczy [RTM]?
Przeczytaj ogłoszenie do końca - sprawdź czy pasujemy do siebie i ślij swoje CV!
Obowiązki, czyli misje specjalne:
1. Planowanie podboju internetu / Knucie wielkich planów:
2. Prowadzenie swojej bandy do chwały:
3. Stróżowanie nad królestwem contentu:
4. Rozpracowywanie algorytmów rzeczywistości, czyli monitorowanie i analiza kluczowych wskaźników efektywności (engagement, zasięgi, CTR, ROI). Tworzenie raportów z wynikami i optymalizacja działań.
5. Zawiadywanie bitwą o serca odbiorców:
6. Opieka nad wirtualnym plemieniem:
7. Poszukiwacz technologicznego złota, czyli regularne aktualizowanie wiedzy na temat najnowszych trendów, narzędzi, praktyk. Poszukiwanie nowych możliwości zaangażowania i rozwoju na wschodzących platformach.
Wymagania, czyli zestaw supermocy:
Co znajdzie się w Twoim kufrze:
- współpraca w ramach umowy B2B (12 000 - 14 000 netto +VAT);
- okazja do podziwiania panoramy Wrocławia z naszego biura zlokalizowanego na 13. piętrze Grunwaldzki Center;
- możliwość korzystania z firmowej biblioteczki, kursów i szkoleń;
- zniżki do Viking Store’a na rogate ciuchy i gadżety;
- karta SIM lub eSIM za free;
- zgrana ekipa, z którą chce się pracować, a po pracy spędzać czas w tawernach, podróżować albo… tarzać się w błocie (co kto lubi).
Jak wygląda proces rekrutacji na łajbę Vikingów?
1. Wyślij CV - chcemy zobaczyć z jakiego lądu przybywasz.
2. Damy znać, czy jesteśmy sobie pisani w gwiazdach. Jeśli tak – zadzwonimy do Ciebie, by wprowadzić Cię w pozytywny vibe sieci ludzi, nie numerów i pogadać o oczekiwaniach. Jak nie jesteśmy, to też się dowiesz – warto być fair.
3. Jeśli zaiskrzy, dostaniesz zadanie rekrutacyjne, aby ocenić Twoje skille i „vikingowość”.
4. Zaprosimy Cię do biura na pogawędkę i jeśli runy nadal będą nam sprzyjać – dostaniesz wezwanie na pokład, a my przygotujemy się do godnego powitania Cię na naszym drakkarze.
Netto miesięcznie - B2B
Sprawdź podobne oferty pracy