Przedsiębiorczy i samodzielny Brand Owner 🔥

Masz dość pracy z oklepanymi produktami i usługami, o których napisano i powiedziano klientom już wszystko, co było na ich temat do powiedzenia i chcesz zająć się świeżą kategorią, kreując zupełnie nową potrzebę na rynku B2B i z łatwością przedzierając się przez błękitny ocean?

Nosisz w sobie zacięcie przedsiębiorcze, lecz masz obawy przed rzuceniem się na głęboką wodę, dlatego szukasz roli marketera, w której poprowadzisz markę niczym własny biznes, samodzielnie pokierujesz marketingiem i sprzedażą, korzystając przy tym z dobrych praktyk i doświadczenia ludzi, którzy już kiedyś tę markę zbudowali, jednocześnie bazując na stabilnej pensji?

Nie chce Ci się już dłużej tłumaczyć, że budowanie silnego brandu to coś więcej niż logo i cennik, ponieważ za każdym razem Twój szef wie lepiej, wtrącając swoje “3 grosze” w strategię działania, dlatego szukasz nowej organizacji, w której podejdziesz do budowania marki holistycznie, konsekwentnie i bez gaszenia cudzych pożarów?

Zdajesz sobie sprawę z tego, że bez bezpośredniego feedbacku od klientów nie da się prowadzić skutecznego marketingu, ale od przeciągania liny z działem sprzedaży w obecnej firmie bolą Cię już ręce, dlatego pora na zmianę miejsca na takie, w którym nie tylko nadasz kierunek rozwoju marce, ale też ułożysz współpracę wewnątrz w taki sposób, aby wszyscy grali skutecznie do jednej bramki?

Odczuwasz niepokój i stagnację, pozostając w firmie, która w czasach galopującego rozwoju sztucznej inteligencji ogranicza korzystanie z AI, a do tego szczędzi na narzędziach automatyzujących pracę w marketingu, dlatego czujesz, że to pora na rozpoczęcie nowego projektu, który nie tylko nadąża za zmianami, ale je wyprzedza, dzięki czemu w pełni wykorzystasz swój potencjał?

Czujesz, że w korporacji giniesz w tłumie, nie widzisz skutków swojej pracy, a rozciągnięte procedury tylko studzą Twój zapał, dlatego szukasz dla siebie nowej firmy, w której zyskasz nie tylko pełną odpowiedzialność za brand, ale również możliwość szybkiego walidowania pomysłów i wpływania bezpośrednio na sprzedaż, satysfakcję klientów i skalowanie biznesu?

A może po prostu zmęczyło Cię niezdrowe środowisko, w którym każdy błąd oznacza szukanie winnego i rozliczanie i chcesz trafić do miejsca, gdzie dobra atmosfera bliskich znajomych łączy się z transparentnym i konstruktywnym naprawianiem błędów oraz zapobieganiem kolejnym?

Jeśli Twoja odpowiedź brzmi “TAK” na przynajmniej jedno z tych pytań - czytaj, ponieważ:

🔥 Szukamy przedsiębiorczego i samodzielnego Brand Ownera 🔥

Przedsiębiorczego, ponieważ podchodząc do rozwoju marki wall tattoo” jak do własnego biznesu - z inicjatywą i odpowiedzialnością, działając na styku brandu, sprzedaży i produktu, zyskasz nie tylko zaufanie i zaangażowanie całego zespołu, ale również realne efekty, które będzie można przypisać bezpośrednio Tobie.

Samodzielnego, ponieważ poza tym, że będziesz mieć kluczowy wpływ na strategię działania wall tattoo”, zyskasz też wolną rękę w doborze rozwiązań, ludzi, narzędzi i partnerów - bez mikro-zarządzania, pracując na wspólnie ustalonych celach, z budżetem oraz określonymi zasobami, co pozwoli Ci działać szybciej, efektywniej i na własnych zasadach.

Uważasz, że taka współpraca brzmi nieźle i chcesz dowiedzieć się więcej?

W wielkim skrócie: jesteśmy grupą dobrych znajomych, którzy rozwijają rynek drukarek ściennych dostarczając klientom sprzęt i pomagając od A do Z rozpocząć biznes na tym wciąż dziewiczym rynku.

Zaczynaliśmy jako wall tattoo”, drukując dla klientów końcowych i ucząc się dobrych praktyk współpracy w tej zupełnie nowej branży usługowej. Gdy okazało się, że zapotrzebowanie na druk ścienny w Polsce i w Europie jest ogromne, postanowiliśmy wykorzystać zdobyte doświadczenie i zostać dystrybutorem sprzętu pod marką wall printers⁺. Marka rozwija się dynamicznie i skalujemy ją na rynki europejskie, natomiast wall tattoo” została z nami jako nasza wizytówka pokazująca klientom, że sami „przeszliśmy tę drogę” i wiemy, w jaki sposób budować biznes na druku ściennym. Przyszła pora, aby o tę wizytówkę lepiej zadbać.

Mimo, że ważnym kierunkiem rozwoju jest dystrybucja urządzeń, to z wall tattoo” działamy od początku naszej przygody z drukiem ściennym, dlatego przejmując brand pod swoją opiekę, będziesz mieć do wykorzystania to, co już do tej pory wypracowaliśmy. Marka jest rozpoznawalna, dostarcza powtarzalną jakość, ma świetne opinie i referencje, liczne, udane realizacje, rozpoznawalnych, powracających klientów, a więc wszystko, co potrzebne, aby skalować ją na rynku, który jeszcze przez wiele lat pozostanie błękitnym oceanem.

W praktyce oznacza to, że pod swoje skrzydła dostaniesz markę działającą na świeżym, chłonnym rynku i pokierujesz nią - niczym własnym biznesem - tak, aby wykorzystać wszystkie jej atuty. Będziesz działać na bazie doświadczenia, które już posiadamy, ale według własnej strategii - budując brand i kierując działaniami marketingowymi oraz sprzedażowymi w taki sposób, aby przynosiły wartość i zyski w długiej perspektywie, a nie z ciśnieniem sprzedażowym na “już, teraz”. Do tego na każdym kroku budowania marki i sprzedaży wall tattoo” będziesz czerpać z tego, co do tej pory marketingowo wypracowaliśmy dla wall printers⁺, które będzie stanowić swoisty gwarant jakości dla Twoich nowych klientów.

Zyskasz wolną rękę zarówno w testowaniu rozwiązań marketingowych, ale też ułożysz współpracę z działem realizacji w taki sposób, aby pozyskiwać wartościowe insighty na temat klientów i referencje oraz rekomendacje, dzięki którym łatwiej zdobędziesz nowe zlecenia. Dzięki takiemu bezpośredniemu wpływowi na sprzedaż błyskawicznie zwalidujesz swoje pomysły i dopasujesz taktykę działania do tego, czego oczekują klienci.

Do wdrażania strategii marketingowej wall tattoo” wykorzystasz nie tylko własne umiejętności, ale skorzystasz również z naszych zasobów wewnętrznych - doświadczonego, zaangażowanego i nastawionego na efekty zespołu marketingu wall printers⁺, który będzie do Twojej dyspozycji w ustalonym wcześniej zakresie. Do tego codzienna praca operacyjna będzie dla Ciebie tym łatwiejsza, że do dyspozycji będziesz mieć sprawdzone, działające rozwiązania AI, z których na co dzień korzystamy, np. OpenAI, Fireflies AI, AION, a gdy zaproponujesz własne pomysły poprawiające efektywność i automatyzujące pracę, na zielone światło nie będziesz długo czekać.

W codziennej pracy zyskasz pomoc zarówno założycieli wall tattoo” i wall printers⁺, Rafała i Matiego, szefa marketingu wall printers⁺, Chrisa, a gdy tylko będziesz potrzebować innego typu wsparcia lub konsultacji, na ratunek z pewnością pospieszy każda inna osoba w firmie, której pomocy będziesz potrzebować (wszyscy gramy tu do jednej bramki 🥅).

Co ważne: drukarki ścienne to segment, który wciąż się rozwija, dlatego nie musisz znać się na branży. Gdy dołączysz do zespołu, w pierwszych dniach zaangażujemy Cię w serię wdrożeń z całym teamem, dzięki którym poznasz markę wall tattoo” i wgryziesz się w rynek. 

Jeżeli wyrazisz chęć, zabierzemy Cię na realizacje, gdzie od podszewki poznasz samą usługę, klientów i “poczujesz krew”. Do tego dzięki doświadczeniu w marketingu B2B jeszcze łatwiej będzie Ci zrozumieć nasz sposób działania.

Jeżeli potrzebujesz dodatkowo zobrazować sobie, jaki brand przejmiesz, w jakim kierunku do tej pory go prowadziliśmy i jakim jesteśmy teamem (jako wall printers⁺ + wall tattoo”), rekomenduję Ci zajrzeć w poniższe linki:

https://www.youtube.com/watch?v=_qydeHkLAss,

https://www.youtube.com/watch?v=kd2VSaP8PeI,

https://walltattoo.com/.

Wyznajemy zasadę: efektywność dzięki podziałowi ról 🕵️‍♂️

To ważne, ponieważ zajmiesz się:

• opracowaniem buyer person oraz strategii marketingowo-sprzedażowej dla marki wall tattoo” (komplementarnej z strategią wall printers⁺),

• harmonogramowaniem i nadzorowaniem zadań potrzebnych do wykonania w ramach tej strategii,

• doborem specjalistów, briefowaniem i koordynowaniem działań naszego wewnętrznego zespołu marketingowego,

• wyszukiwaniem podwykonawców i koordynowaniem współprac z nimi (jeżeli zajdzie potrzeba, aby z nich skorzystać),

• samodzielnym realizowaniem niektórych działań marketingowych (jeżeli w danym obszarze będziesz czuć się na siłach i zajdzie taka potrzeba),

• reagowaniem na ryzyka w prowadzonych projektach,

• prowadzeniem statusów,

• pilnowaniem terminów,

• zbieraniem feedbacku i insightów od zespołu realizacji (technicznego),

• opracowaniem wewnętrznych procesów i dokumentów (marketingowych, sprzedażowych), które pozwolą rozwijać się marce wall tattoo”,

• analizą osiąganych wyników sprzedażowych oraz marketingowych i wyciąganiem wniosków na przyszłość.

Za zadania takie, jak:

• wyceny,

• sprzedaż,

• obsługa klienta i realizacja zleceń,

• sprawy techniczne,

• faktury i sprawy księgowe,

• sprawy kadrowe,

• content i copywriting*,

• prowadzenie i zarządzanie SoMe*,

• kampanie ADS*,

• monitorowanie wskaźników kampanii*,

• analityka marketingowa*,

• pisanie scenariuszy, nagrywanie i montaż krótkich oraz długich form wideo*

odpowiedzialne są w firmie inne osoby. Dzięki temu zyskasz czas niezbędny do strategicznego kierowania i koordynowania działań dla brandu wall tattoo” w taki sposób, aby wykorzystać drzemiący w nim potencjał 💹.

* te obszary będziesz realizować zarówno:

- naszym wewnętrznym zespołem marketingowym (w wcześniej określonym zakresie),

- podwykonawcami, których dobierzesz do współpracy,

- na własną rękę (jeśli zajdzie taka potrzeba i kompetencje Ci pozwolą).

Brzmi rozsądnie? Czytaj dalej 📖

Co dostaniesz:

• Możliwość samodzielnego prowadzenia brandu świadczącego usługę posiadającą silne UVP, na błyskawicznie rozwijającym się, niszowym rynku,

• Możliwość prowadzenia marki niczym własnej firmy - z dużą autonomią w działaniach marketingowych, sprzedażowych i organizacyjnych, ale bez ryzyka finansowego (stabilne warunki, regularne wynagrodzenie),

• Bezpośredni wpływ podejmowanych działań na biznes (liczbę zapytań od klientów, wyniki sprzedażowe),

• Autonomię w decyzjach i zaufanie do Twoich kompetencji z jednoczesnym wsparciem całego zespołu w podejmowanych krokach ✊,

• Swobodę w projektowaniu niezbędnych, wewnętrznych procesów sprzedażowych i marketingowych, wdrażaniu usprawnień i testowaniu oraz walidowaniu rozwiązań,

• Możliwość intensywnego rozwoju w obszarze AI i podniesienia w ten sposób swojej wartości rynkowej jako pracownika - za sprawą DNA firmy skierowanego ekstremalnie na wykorzystanie tej technologii,

• Dostęp do wszelkich narzędzi AI wspomagających efektywność pracy, np. OpenAI, Fireflies AI czy AION, w którym zyskasz możliwość korzystania z wszystkich modeli LLM z wbudowaną wiedzą firmy i opcją budowania asystentów do codziennej pracy,

• Współpracujący zespół realizacyjny, który nie tylko dowiezie zadania, ale też podzieli się insightami i sygnałami od klientów,

• Mocny zespół do dyspozycji, który z zapałem zaangażuje się w nowe zadania wraz z swobodą w doborze zewnętrznych partnerów do współpracy,

• Legitymizację marki wall tattoo” na rynku za sprawą głośnych realizacji (klientami wall tattoo” są, np. Pogoń Szczecin, Puccini, Hotel Arłamów) oraz dzięki silnej pozycji brandu wall printers⁺ (jako wyłącznego dystrybutora urządzeń),

• Możliwość wszechstronnego rozwoju w marketingu oraz wsparcie merytoryczne od założycieli brandu, Matiego i Rafała oraz od doświadczonego szefa marketingu, Chrisa,

• Możliwość współpracy i nauki od topowych konsultantów zewnętrznych, z których usług korzystamy (np. SellWise Szymona Negacza, I'GS In Good Strategy Moniki Ferreiry, Automation House Franciszka Georgiewa),

• Onboarding, który pozwoli zaznajomić się z perspektywicznym rynkiem drukarek ściennych,

• Realny wpływ na biznesowy rozwój ambitnego projektu rozwijającego się w tempie startupowym i bez kompleksów budującego międzynarodową franczyzę, czym z chęcią pochwalisz się znajomym, rodzinie lub w swoim CV,

• Skrócony proces decyzyjny (nie czekamy, nie odkładamy spraw, nie jesteśmy korpo) ⏩,

• Silne nastawienie organizacji na zdrowe relacje, mierzalność, wyniki i szukanie rozwiązań (“nie” dla uznaniowości, polityki, faworyzowania i szukania winnych),

• Pracę w firmie z luźną atmosferą 💫,

• Serdeczność, zgranie i wsparcie całego zespołu, które sprawią, że poczujesz się w firmie jak w gronie rodziny lub świetnych znajomych (rozwijamy ambitny projekt zachowując przy tym zdrowe relacje między sobą),

• Określony zakres obowiązków, proste zasady współpracy i jasna struktura w firmie, dzięki czemu łatwiej będzie Ci wdrożyć się w organizację,

• Codzienną pracę zorganizowaną w narzędziu ClickUpie, w oparciu o sprinty oraz tablice PDCA 📑,

• Otwartość na zakup szkoleń, kursów,

• Otwartość na korzystanie i testowanie nowych rozwiązań AI,

• Atrakcyjne wynagrodzenie,

• Płatne dni wolne na B2B,

• Możliwość pracy zdalnej oraz elastyczne podejście do godzin pracy (każdy musi czasem załatwić coś na mieście lub zrobić pranie),

• Spotkania i imprezy integracyjne (raz na kwartał).

Na czym nam zależy:

• Doświadczenie w samodzielnym zarządzaniu projektami marketingowymi (co najmniej 3 lata doświadczenia) wraz z udokumentowanymi sukcesami lub uzasadnionymi wnioskami co do przyczyn niepowodzeń projektów 💡,

• Doświadczenie w prowadzeniu marketingu dla całego brandu (co najmniej 2 lata doświadczenia),

• Doświadczenie w dobieraniu zespołów projektowych i koordynowaniu pracy różnych specjalistów oraz podwykonawców, np. grafików, deweloperów, copywriterów, operatorów wideo, itp,

• Doświadczenie w samodzielnym wykonywaniu zadań marketingowych, np. copywriting / SoMe / kampanie reklamowe / inne oraz gotowość do ich realizacji, jeżeli zajdzie taka potrzeba,

• Doświadczenie w prowadzeniu własnej firmy / freelancerskie (świadomość popełnionych błędów może być dodatkowym atutem ➕),

• Doświadczenie zdobyte w różnych firmach i branżach (np. 2–3 organizacjach),

• Doświadczenie w pracy z klientem B2B,

• Doświadczenie i dobre zrozumienie specyfiki sprzedaży usług,

• Doświadczenie w pracy z innowacyjnym produktem / usługą,

• Szeroka wiedza marketingowa i biznesowa oraz chęć holistycznego rozwoju w tym zakresie,

• Umiejętność uzyskiwania danych wejściowych do projektów oraz briefowania zespołu,

• Umiejętność prowadzenia statusów projektowych i egzekwowania działań oraz terminów 📅,

• Umiejętność harmonogramowania projektu, zlecania zadań, odbiorów prac, zbierania feedbacku, pilnowania zakresów,

• Umiejętność pracy w strukturze zwinnej (sprinty, tablice PDCA),

• Doświadczenie w optymalizowaniu pracy z pomocą AI oraz determinacja do rozwoju w tym zakresie 🤖,

• Doświadczenie oraz biegłość w pracy na narzędziach do organizowania pracy, np. Monday, Asana, Jira, ClickUp lub innym 🔨,

• Samodzielność oraz nastawienie na szukanie rozwiązań (problem-solving),

• Silne nastawienie na dowożenie zadań i projektów, współpracę zespołową i samorozwój (książki, szkolenia),

• Wysokie poczucie odpowiedzialności - zarówno za własną pracę, jak i działania zespołu,

• Otwartość na testowanie i walidowanie rozwiązań (eksperymentowanie),

• Świadomość znaczenia porażek w procesie nauki i umiejętność wyciągania wniosków,

• Wysoki poziom samoorganizacji pracy, zadaniowość, systematyczność, terminowość i umiejętność ustalania priorytetu,

• Proaktywność i gotowość do zadawania pytań w codziennym działaniu,

• “Łączenie kropek” i umiejętność wyciągania wniosków z danych,

• Elastyczność i wszechstronność w działaniu oraz łatwość pracy na kilku projektach jednocześnie,

• Asertywność oraz inicjatywa,

• Znajomość języka angielskiego (min. B2/C1),

• Własny sprzęt do pracy,

• Doświadczenie w roli Project Managera (bardzo mile widziane),

• Doświadczenie z branżami pokrewnymi, np. wykończenia wnętrz, projektowania wnętrz, budownicza, meblarska (mile widziane),

• Doświadczenie w koordynowaniu współpracy z agencją reklamową (mile widziane),

• Umiejętność budowania i optymalizowania procesów (mile widziana),

• Studia kierunkowe, np. z zarządzania projektami, zasobami ludzkimi, MBA, managerskie, marketingowe (mile widziane)  🎓.

Etapy rekrutacji:

1. Aplikujesz 📬

2. Sprawdzam Twoją aplikację 👀

3. Zdzwaniam się z Tobą (rano), aby ustalić dogodną godzinę naszej pierwszej rozmowy telefonicznej, podczas której zadam Ci kilkanaście pytań (usystematyzowana rozmowa, ok. 40-50-minutowa, aby nie marnować Twojego czasu) 📞

4. W ciągu 1-2 dni roboczych po rozmowie dzwonię do Ciebie z feedbackiem 📱

5. Organizujemy drugą rozmowę (Google Meet). Poznajesz szefa marketingu wall printers⁺, Krzyśka. Zadajecie sobie wzajemnie pytania, aby lepiej się poznać. Sprawdzacie, czy nadajecie na tym samych falach  🤝

6. Otrzymujesz koncepcyjne zadanie rekrutacyjne do wykonania 📝

7. W ciągu 2-3 dni po spotkaniu/zrobieniu zadania dzwonię do Ciebie z feedbackiem📱

8. Rozmawiamy o szczegółach i przedstawiamy naszą propozycję współpracy 💬

9. Formalizujemy współpracę 📄

10. Startujemy! 🚀

Rodzaj umowy: wyłącznie kontrakt B2B 📜

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami.