Copywriter/ka – Marketing Content Specialist

Widoczni - miejsce dla ludzi nastawionych na sukces!

Napędzają Cię coraz lepsze wyniki i współpraca z inspirującymi, pozytywnymi ludźmi? To dobrze, bo nas też!

Dołącz do zespołu Widocznych i... zapnij pasy, bo czeka Cię ciągły rozwój zawodowy, realny wpływ na procesy w firmie oraz współpraca z najlepszymi specjalistami i specjalistkami. Dzięki sile marketingu internetowego będziesz zapewniać jak największe zyski klientom agencji razem z nami! 🔥

Obecnie widoczni składają się z ponad 170 osób, które grają do jednej bramki! 🥇 Aplikuj, jeśli:

• lubisz wyzwania zawodowe i nie chcesz utknąć w miejscu,
• masz mnóstwo pomysłów na ulepszenia, ale nie masz zbyt dużego wpływu na sytuację w swojej obecnej firmie,
• działasz skutecznie i nie odkładasz swoich zadań na ostatnią chwilę,
• lubisz budować pozytywne relacje z ludźmi.

Opis stanowiska

Chcesz tworzyć merytoryczne artykuły, które budują zaufanie do marki, wiesz, że wartościowe informacje nie zawsze znajdują się w TOP10, i masz nawyk weryfikowania danych, którymi się posługujesz? Wykorzystaj swoje zdolności i rozwijaj się jako Marketing Content Specialist.

To praca, w której rozwiniesz się zawodowo, zyskasz przydatną wiedzę z zakresu marketingu internetowego, zdobędziesz wiedzę na temat pozycjonowania, a przy tym będziesz robić to, co lubisz najbardziej – przygotowywać merytoryczne treści.

Chcesz dołączyć do zespołu content marketingu w naszej agencji? Szukamy osób do współpracy hybrydowej (2 razy w tygodniu pracujemy w biurze w Poznaniu), które będą tworzyć wartościowe treści z zakresu marketingu internetowego.

Co będziesz robić na co dzień?

• Tworzyć specjalistyczne treści z zakresu marketingu internetowego w ramach bloga widocznych oraz w prasie i na stronach znanych portali internetowych
• Tworzyć treści sprzedażowe na stronę internetową widoczni.com
• Wspierać zespół w opracowywaniu treści na potrzeby mediów społecznościowych
• Optymalizować tworzone treści pod kątem pozycjonowania
• Tworzyć treści z pomocą AI
• Współpracować z zespołem projektowym odpowiedzialnym za pozycjonowanie naszego serwisu
• Przygotowywać tematy blogowe i odpowiadać za dobór słów kluczowych
• Optymalizować istniejące treści blogowe

Kwalifikacje

Czego oczekujemy?

• Umiejętności copywriterskich – pisania konkretnych, merytorycznych i poprawnych językowo tekstów, również tych tworzonych z pomocą AI. Celem jest samodzielne tworzenie treści od A do Z, które będą budowały markę widocznych.
• Merytorycznej wiedzy z zakresu marketingu internetowego - pozycjonowania, kampanii Google Ads i szeroko pojętego digital marketingu. Jeśli jej nie masz, możesz łatwo nadrobić, czytając nasz blog.
• Umiejętności researchu - samodzielnego wyszukiwania i weryfikowania informacji. Uwaga – bazujemy na źródłach anglojęzycznych, więc znajomość angielskiego jest niezbędna.
• Efektywności – szukamy osoby, która będzie realizowała wyznaczone cele, dlatego ważna jest umiejętność organizowania sobie zadań w wyznaczonym czasie.
• Odpowiedzialności i dokładności – to samodzielne stanowisko, dlatego ważna jest umiejętność realizowania zadań zgodnie z naszymi standardami.
• Pozytywnego nastawienia – szukamy osoby, która lubi pisać, a do zadań podchodzi z ciekawością. Stawiamy na wzajemną pomoc i integrację w zespole. Cenimy takie wartości jak szczerość, życzliwość i wzajemny szacunek. Dużo się uśmiechamy!

Mile widziane:

• umiejętności projektowania w Canvie i zmysł estetyczny.

Dodatkowe informacje

Warunki współpracy 🤝💸 💻

• Rodzaj umowy: B2B
• Pracę hybrydową - dwa razy w tygodniu pracujemy w biurze w Poznaniu.
• Wynagrodzenie na stanowisku specjalisty: 5500 - 7 200 zł netto na FV
• Elastyczny czas pracy: startujemy między 7:00 a 9:00 
• Od 20 do 26 płatnych dni wolnych od świadczenia usług (w zależności od stażu pracy) oraz dodatkowy dzień wolny w Twoje urodziny

Co jeszcze oferujemy? 🌟

• Wdrożenie - pakiet szkoleń wewnętrznych oraz dostęp do materiałów edukacyjnych
• Współpracę z osobami z kilku-, a nawet kilkunastoletnim doświadczeniem w branży SEO i SEM oraz dostęp do profesjonalnych narzędzi
• Możliwość rozwoju zawodowego – u nas możesz się przekonać, który kierunek Ci odpowiada i skutecznie do niego dążyć. Na pewno pomoże Ci w tym dedykowany czas na rozwój!
• Wspólną zabawę na jednym z wielu spotkań integracyjnych, które współfinansujemy oraz możliwość dołączenia do drużyny piłkarskiej widocznych – a jeśli wolisz inną dyscyplinę, to kto wie, może zainicjujesz kolejną ekipę sportową w agencji?
• Swobodną atmosferę i brak dress code'u 
• Realny wpływ na kierunek rozwoju naszej agencji w ramach przyjaznej kultury organizacyjnej
• Dofinansowanie kart MultiSport i MultiLife oraz możliwość udziału w naszych programach wewnętrznych – partnerskim i poleceń pracowniczych
• Zniżki na studia na WSB i CDV – dzięki współpracy Akademii widoczni z uczelniami posiadamy dla współpracowników zniżki na studia
• Dostęp do strefy chilloutu w biurze, w której znajdziesz między innymi konsolę

Jakie są poszczególne etapy rekrutacji na to stanowisko?

Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się 2 etapów rekrutacji.

1️⃣ Zadania rekrutacyjnego

2️⃣ Spotkania stacjonarnego w biurze z Kasią Kapelczak menadżerką zespołu, które jednocześnie jest ostatnim etapem rekrutacji

Po ostatnim etapie możesz się spodziewać oferty lub mailowego feedbacku z podziękowaniem za udział w naszej rekrutacji.

Zobacz naszą kulturę organizacji i… sprawdź, czy będzie Ci się tu dobrze pracować. :)

Ciekawi Cię, jak pracujemy, jakie wartości są dla nas szczególnie istotne oraz czym się kierujemy przy doborze nowych osób do zespołu? Opracowaliśmy solidny zestaw zasad, które najlepiej charakteryzują nas jako zespół i miejsce pracy w formie kultury organizacji.

Sprawdź na naszej stronie w zakładce: O nas → Kariera widoczni, czy filozofia i styl agencji widoczni jest bliski także Tobie. :)

- - - - - - - - - - - - - - 

UWAGA!

Dodaj swoje CV w pliku PDF, kiedy będziesz wypełniać formularz rekrutacyjny.

- - - - - - - - - - - - - -