Junior Data Automation & Business Intelligence

O WPP Media  

WPP Media to globalna organizacja mediowa należąca do grupy WPP, skupiająca marki Choreograph, EssenceMediacom, Mindshare i Wavemaker.W świecie, w którym media są wszędzie i we wszystkim, łączymy najlepsze platformy, ludzi i partnerów, aby tworzyć nieograniczone możliwości wzrostu.  

Dołączając do nas korzystasz z programów przygotowujących do zawodów przyszłości oraz pracujesz ze specjalistami, których kompetencje potwierdzone są certyfikatem DIMAQ. W WPP Media nie tylko używamy technologii – my ją tworzymy. Dzięki naszym autorskim narzędziom, takim jak platforma WPP Open (platforma AI dla marketingu), będziesz pracować na międzynarodowych projektach i wspierać klientów na całym świecie. W WPP Media możesz korzystać z globalnych zasobów i kontaktów całej sieci WPP, poszerzać sieć znajomości i uczyć się od najlepszych w marketingu i reklamie. 

Jako Top Employer Poland & Europe 2021–2025 tworzymy środowisko pracy oparte na zaufaniu i wysokich standardach HR. Po raz drugi z rzędu (2024 i 2025) Magazyn Media & Marketing uhonorował nas tytułem Grupy Mediowej Roku.

Więcej informacji możesz znaleźć na stronie wppmedia.com  

Jak będzie wyglądała Twoja praca?

Jako JUNIOR DATA AUTOMATION & BUSINESS INTELLIGENCE będziesz mieć okazję wykorzystać swoje doświadczenie w analizie danych w celu usprawniania pracy innych zespołów, wpływając tym samym na rozwój kluczowych projektów. Odegrasz kluczową rolę w automatyzacji raportowania, przygotowywaniu danych do analiz i współpracy z zespołami zajmującymi się planowaniem oraz zakupem mediów.

Na co dzień będziesz m.in.:

• przygotowywać i organizować dane na potrzeby raportów oraz analiz w Excelu z wykorzystaniem Power Query,

• wspierać zespół w konfiguracji i testowaniu automatycznych raportów oraz dashboardów (PowerBI, Looker Studio),

• monitorować jakość danych i zgłaszać potencjalne problemy w pipeline'ach raportowych,

• współpracować z zespołem w analizie potrzeb raportowych oraz w pozyskiwaniu danych niezbędnych do ich realizacji.

Co przyda Ci się na starcie?

• znajomość MS Excel (formuły, Power Query) oraz podstawowych narzędzi raportowych (PowerBI, Looker Studio),

• podstawowa wiedza na temat platform reklamowych (Google Ads, Meta Ads) oraz interpretacja wskaźników KPI (CPM, CPC, CTR, ROAS itp),

• umiejętność organizacji własnej pracy i terminowego realizowania zadań,

• znajomość języka angielskiego pozwalającej na efektywną komunikację biznesową (min. B1+).

Czego możesz spodziewać się po nas?

• umowy o pracę,

• pracy 3 dni z biura, 2 z domu,

• benefitów po trzech miesiącach współpracy: ubezpieczenia na życie, dofinansowania do angielskiego/karty sportowej, opieki medycznej, zniżki na kantynę,

• workation po pół roku pracy,

• cotygodniowych śniadań w biurze dla wszystkich,

• cyklicznych spotkań integracyjnych,

• rozbudowanej oferty szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,

• możliwości dołączenia do Innovation Community – to nasz wspólny program realizowany z mSpark: razem z Tobą rozwijamy i wdrażamy innowacyjne pomysły z sektora MARTECH, 

• programu poleceń dla dołączających współpracowników z zewnątrz,

• możliwości rozwoju wewnątrz naszych spółek – rozumiemy chęć zmiany ścieżki kariery, wyboru ścieżki eksperckiej albo managerskiej,

• świetnie zorganizowanego programu Induction, dzięki któremu Twoje pierwsze dni pracy będą mniej stresujące,

• realnego wpływu na strategie marketingowe wyjątkowych marek, często liderów w swoich kategoriach produktowych,

• dużej autonomii, a przy tym wsparcia, wymiany wiedzy i dobrej atmosfery w dynamicznym, 11 osobowym zespole,

• wsparcia w ramach Employee Assistant Program (doradztwo w zakresie zdrowia psychicznego) oraz współpracy z platformą Telus Health One,

…i czegoś, co nie jest standardem wszędzie: atmosfery, w której ludzie naprawdę się wspierają, doceniają swoją pracę i chętnie dzielą się wiedzą.

Jak wygląda nasz proces rekrutacji?

Przed Tobą rozmowa telefoniczna, a następnie spotkanie z przyszłym przełożonym w towarzystwie HRu. Podczas spotkania odbędą się testy. Będziemy chcieli poznać Twoje kompetencje, ale liczymy również na to, że opowiesz nam o sobie , ponieważ chcemy tworzyć zespoły czujące się dobrze w swoim towarzystwie.

Brzmi ciekawie? Aplikuj i zobacz, jak razem możemy tworzyć przyszłość mediów!