Kelner/ Kelnerka

5 500 - 6 500 PLNBrutto miesięcznie - UoP
Gastronomia

Kelner/ Kelnerka

Gastronomia
Pełny etat
UoP
Specjalista / Mid
Praca w pełni zdalna
5 500 - 6 500 PLNBrutto miesięcznie - UoP

Opis stanowiska

Zjednoczone Przedsiębiorstwa Rozrywkowe S.A. to firma będąca częścią dużej grupy kapitałowej, lider w branży rozrywkowej, działająca również w segmencie HoReCa.

Aktualnie poszukujemy Kelner / Kelnerka

Lokalizacja: Kraków

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Praca zmianowa (w tym weekendy oraz zmiany nocne)

Twoje obowiązki:

  • obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego

  • przygotowywanie oraz serwowanie poczęstunku zgodnie z ofertą ośrodka

  • sporządzanie i podawanie napojów oraz drobnych przekąsek

  • dbanie o porządek i czystość w strefie barowej oraz na sali gier

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – pełny etat, premie uznaniowe,

  • pracę w renomowanym i luksusowym kasynie w centrum Krakowa,

  • profesjonalne szkolenie oraz wsparcie w trakcie wykonywania pracy,

  • możliwość awansu i rozwoju,

  • zmianowy system pracy,

  • strój służbowy,

  • pakiet medyczny i sportowy, ubezpieczenie na życie na korzystnych warunkach.

Wymagania:

  • otwartości i komunikatywności,

  • poczucia odpowiedzialności, dobrej organizacji pracy własnej, skrupulatności,

  • wysokiej kultury osobistej,

  • zaświadczenie o niekaralności (zwracamy koszt uzyskania)

Mile widziane:

  • znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym

Dołącz do nas i bądź częścią naszej ekscytującej przygody w branży hazardowej!

Wymagane umiejętności

otwartość

wysoki poziom kultury osobistej

Zaświadczenie o niekaralność

Dobra organizacja pracy własnej

komunikatywność

Mile widziane

język angielski

Lokalizacja biura

Kelner/ Kelnerka

5 500 - 6 500 PLNBrutto miesięcznie - UoP
Podsumowanie oferty

Kelner/ Kelnerka

Śródmieście, Kraków
Zjednoczone Przedsiębiorstwa Rozrywkowe S.A.
5 500 - 6 500 PLNBrutto miesięcznie - UoP
Aplikując zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 216/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w... WięcejThis site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.