Oferty Pracy - Rocket Jobs

Portal pracy przyszłości.

Digital Performance Marketing Manager
new
Marketing
Agencja Reklamowa ROXART

Digital Performance Marketing Manager

Agencja Reklamowa ROXART
Rzeszów
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Starszy specjalista/Senior
Forma zatrudnienia
B2B
Tryb pracy
Praca Hybrydowa
Wymagane umiejętności
strategy
Przedsiębiorczość
Strategia Marketingowa
dowożenie
sprzedaż
badanie rynku
dobra organizacja pracy
asertywność
Mile widziane
analiza
DIMAQ
prezentacja
zarządzanie zespołem
social media
marketing
digital
doradztwo
Opis stanowiska

Jesteś niespełnionym przedsiębiorcą i rozwijanie agencji reklamowej bądź innego wizjonerskiego projektu to nadal Twoje marzenie, ale masz już po dziurki w nosie niepłacących klientów, którzy nie doceniają Twojej pracy i chcesz zacząć pomagać naprawdę wartościowym biznesom z potencjałem?


Masz dość sytuacji, w których klienci nie traktują Cię poważnie, gdy proponujesz im wartościowe rozwiązania mogące zboostować ich sprzedaż i chcesz w końcu wykorzystać swoją wiedzę marketingową i sprzedażową do tego, aby rozwijać firmy z potencjałem, a nie ratować topielców?


Boli Cię to, że swoją znajomość marketingu, różnych branż, biznesu i zorientowanie na sprzedaż jesteś w stanie przełożyć na skuteczny plan działań, ale nie masz z kim go wdrożyć, ponieważ nie posiadasz zespołu i/lub klientów, którzy za to zapłacą?


Masz głowę pełną rozwiązań marketingowych oraz sprzedażowych, ale nie możesz ich zrealizować, ponieważ Twoi klienci nie rozumieją, czym jest marketing i chcą za niego zapłacić “jak najmniej, a najlepiej za darmo, ale efekty to żeby były natychmiast”?


A może po prostu znudziło Cię klepanie “Ctrl+C, Ctrl+V” dla małych firemek i chcesz na poważnie wziąć się za strategie klientów, biorąc udział w całodniowych burzach mózgów, prowadząc strategiczny team kozaków marketingowych w projektach dla naprawdę dużych marek, które nie chcą przestać się rozwijać?


Jeżeli nie przestraszyła Cię taka wizja współpracy, ponieważ jesteś ROI Hunterem i Twoja odpowiedź na przynajmniej część z tych pytań brzmi “TAK” – czytaj, ponieważ:


🔥 Szukamy przedsiębiorczego Digital Performance Marketing Managera🔥


Przedsiębiorczego, ponieważ jesteśmy bardzo nietypową agencją – podchodzimy do marketingu klientów strategicznie i na poważnie: planujemy i dowozimy.


W wielkim skrócie oznacza to, że na początku każdej współpracy tworzymy plany marketingowe dla naszych klientów, a następnie je realizujemy. Dzięki temu masz pewność, że to nie klienci ustalają plan działania, ale Ty razem z zespołem strategicznym dobierasz rozwiązania, które dostarczą tym klientom wyniki. Każdą ze współprac rozpoczynamy od selekcji (rekrutacji) klientów, dzięki czemu gdy klient do Ciebie wpadnie, nie będziesz użerać się z przypadkowymi firmami, które nie mają budżetu lub mindsetu potrzebnego do zmiany.


Dzięki skutecznemu flow pracy, które wypracowaliśmy, klienci będą traktować Cię po partnersku (na poważnie), dając Ci zaufanie oraz zaangażowanie niezbędne do opracowania skutecznego planu. Poznasz wiele interesujących branż i przedsiębiorców, którzy osiągnęli prawdziwy sukces, a nie udają, walcząc o przetrwanie na rynku. “Na koniec dnia” będziesz z satysfakcją obserwować, jak marki, które prowadzisz strategicznie rozpychają się na rynku lub go przejmują, nadzorując przy okazji pracę PMów oraz proponując ulepszenia do strategii.


Wyznajemy zasadę: jedna osoba, jedna specjalizacja 🕵️‍♂️

To ważne, ponieważ będziesz dysponować czasem na to, aby poznać dobrze firmy i zaproponować im odpowiednie działania marketingowe.

Realizacją strategii zajmą się doświadczeni Project Managerowie, sfokusowani i zmotywowani do tego, aby dowozić projekty i wyniki.


Brzmi rozsądnie? Czytaj dalej 📖


Co dostaniesz:

  • Mocny zespół, klientów z potencjałem oraz skuteczny model współpracy, dzięki którym możesz realizować niesamowite projekty marketingowe,
  • Samodzielność w działaniu i podejmowaniu decyzji strategicznych z jednoczesnym wsparciem całego zespołu,
  • Uznanie ze strony klientów, którzy docenią Twoje zaangażowanie oraz wyniki i zapłacą za nie (Twoje wynagrodzenie jest bezpośrednio powiązane z dowożeniem wyników klientom),
  • Realny wpływ na rozwój rozpoznawalnych marek z całej Polski, które z pewnością znasz i się w nie wkręcisz (mamy klientów niemal z każdej branży),
  • Niekończący się rozwój Twoich skilli biznesowo-marketingowych dzięki współpracy z prawdziwie ambitnymi, wymagającymi przedsiębiorcami,
  • Możliwość rozwijania strategii dla projektów długoterminowych, które będą napawać Cię dumą,
  • Jasno sprecyzowane obowiązki oraz system prowizyjny, za pomocą którego dodatkowo wynagrodzimy Cię za skuteczne strategie,
  • Pracę w firmie z luźną atmosferą oraz swobodny kontakt z klientami, dla których będziesz prowadzić projekty (z wieloma klientami jesteśmy na “Ty” – nieformalna relacja),
  • Jasną hierarchię w organizacji oraz proste zasady współpracy (wewnątrz firmy oraz z klientami),
  • Możliwość budowania oraz eksponowania Twojej marki osobistej,
  • Komfortowe, nowoczesne biuro w samym centrum miasta (w budynku, w którym się mieścimy znajdują się: sklepy, restauracje, kawiarnie, drogeria, apteka, itp.),
  • Bardzo wygodny dojazd do biura komunikacją miejską (biuro mieści się przy Placu Wolności w Rzeszowie),
  • Możliwość hybrydowej pracy,
  • Benefity (np. karta Medicover Sport, pyszna kawa, zdrowe przekąski),
  • Imprezy i spotkania integracyjne,
  • Dostęp do firmowej biblioteki (książki, audiobooki i ebooki),
  • Praca na sprzęcie Apple (po okresie próbnym; jeśli zechcesz).


Na czym nam zależy:

  • Doświadczenie w prowadzeniu swojej agencji reklamowej (min. 2 lata doświadczenia) i/lub swojego biznesu (min. 3 lata doświadczenia) - “położenie” biznesu i świadomość popełnionych błędów mogą być dodatkowym atutem;
  • Mentalność przedsiębiorcy;
  • Silne nastawienie na wyniki (ROI);
  • Doświadczenie w przygotowaniu strategii marketingowych dla klientów (min. 2 lata doświadczenia);
  • Bardzo dobra znajomość (wiedza ogólna) na temat marketingu;
  • Zainteresowanie szeroko rozumianym biznesem (różnymi branżami);
  • Strategiczne (dalekosiężne) myślenie;
  • Asertywność;
  • Uporządkowana praca oraz umiejętność delegowania tasków (dobra organizacja zadań);
  • Umiejętność zarządzania czasem swoim oraz zespołu;
  • Chęć ciągłego rozwijania się.


Etapy rekrutacji:

  1. Aplikujesz 📬
  2. Sprawdzam Twoją aplikację 👀
  3. Zdzwaniam się z Tobą (rano), aby ustalić dogodną godzinę naszej pierwszej rozmowy telefonicznej, podczas której zadam Ci kilka pytań (rozmowa ok. 20-minutowa, aby nie marnować Twojego czasu) 📞
  4. W ciągu kilku dni po rozmowie dzwonię do Ciebie z feedbackiem 📱
  5. Organizujemy drugą rozmowę (spotkanie bądź spotkanie online). Rozmawiamy o Twoim doświadczeniu, o stanowisku, odpowiadamy na Twoje pytania 🤝
  6. Możesz otrzymać zadanie rekrutacyjne do wykonania 📝
  7. W ciągu kilku dni po spotkaniu/otrzymaniu zadania dzwonię do Ciebie z feedbackiem 📱
  8. Organizujemy trzecią rozmowę (krótkie spotkanie online), podczas którego rozmawiamy na temat propozycji współpracy 💬
  9. Formalizujemy współpracę 📄
  10. Startujemy! 🚀


Wynagrodzenie: Podstawa + Prowizja

Rodzaj umowy: wyłącznie B2B 📜


Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami.

Sprawdź podobne oferty