Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Procesów Celnych

Twój zakres obowiązków

• Przygotowywanie dokumentów celnych zgodnie z obowiązującymi procedurami i terminami.

• Obliczanie należności celno-podatkowych.

• Monitorowanie i przekazywanie w zespole informacji dotyczących przepisów celno-podatkowych. Aktywne dzielenie się wiedzą i wspieranie rozwoju kompetencji w zespole.

• Współtworzenie, usprawnianie i standaryzacja procesów w zespole.

• Udzielanie terminowych odpowiedzi na zapytania innych działów DSV.

• Współpraca z oddziałami DSV oraz klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi w ramach GBS.

• Przeprowadzanie audytów jakości zgodnie z procedurami firmy.

• Realizacja wyznaczonych celów.

• Udział w projektach Departamentu.

• Rozwijanie swoich kompetencji zawodowych poprzez szkolenia i samokształcenie.

• Rozwiązywanie bieżących problemów związanych z realizacją zamówień i obsługą klienta.

Nasze wymagania

• Doświadczenie w obsłudze procesów celnych, szczególnie w imporcie.

• Znajmość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym w mowie i piśmie (B1/B2).

• Terminowość i dokładność

• Umiejętność współpracy z zespołem oraz klientami.

• Zaangażowanie, komunikatywność i chęć do rozwoju

• Umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres

• Chęć do pracy w systemie zmianowym

Mile widziane

• Wpis na listę Agentów Celnych

  
  

To oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę wraz z pakietem benefitów

• Szkolenia i programy rozwojowe oraz dostęp do platformy e-learningowej

• Program onboardingowy (wdrożeniowy) ze wsparciem Buddy’ego

• Udział w corocznej, ogólnofirmowej imprezie integracyjnej

• Pracę opartą na skandynawskiej kulturze organizacyjnej

• Możliwość rozwoju w ramach programu przejść wewnętrznych

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych

• prywatna opieka medyczna

• dofinansowanie nauki języków

• dofinansowanie szkoleń i kursów

• ubezpieczenie na życie

• spotkania integracyjne

• siłownia w biurze

• firmowa drużyna sportowa

• kawa / herbata

• parking dla pracowników

• dodatkowe świadczenia socjalne

• dofinansowanie wypoczynku

• paczki świąteczne

• program rekomendacji pracowników

• inicjatywy dobroczynne

• kantyna pracownicza

• parking rowerowy

• nowoczesne i ergonomiczne biuro

• joga w biurze

ISS/CUS/836