Przedstawiciel Handlowy

Przedstawiciel Handlowy

Miejsce pracy: obszar województwa warmińsko- mazurskiego, część województwa podlaskiego

Zakres obowiązków:

• bezpośrednia obsługa klientów prowadzących działalność na podległym terenie,
• aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwijanie współpracy z istniejącymi partnerami biznesowymi,
• prezentacja oferty produktowej firmy oraz doradztwo techniczne,
• przygotowywanie ofert handlowych, negocjowanie warunków współpracy oraz finalizacja umów,
• monitorowanie rynku i analiza działań konkurencji,
• realizacja założonych planów sprzedażowych,
• budowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku,
• regularne raportowanie wyników pracy do przełożonego.

Wymagania:

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (handel),
• mile widziane doświadczenie w branży wyposażenia wnętrz,
• bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność, pracowitość, zaangażowanie,
• umiejętność obsługi komputera oraz pakietu MS Office,
• nastawienie na realizację celów i efektywną współpracę, wysoka motywacja do pracy,
• zdolności komunikacyjne i negocjacyjne,
• prawo jazdy kat. B i gotowość do pracy mobilnej na podległym terenie.

Oferujemy:

• pracę w znanej, dynamicznie rozwijającej się Firmie, w której:
• ponad 80% karier managerskich to awans naszych pracowników
• blisko 60% pracowników związanych jest z firmą ponad 15 lat
• każdy rzetelnie wykonujący swoje obowiązki ma gwarancję pracy - jesteśmy zainteresowani długotrwałą współpracą
• przestrzega się zasady równowagi pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym,
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• atrakcyjne wynagrodzenie składające się z podstawy oraz prowizji,
• narzędzia niezbędne do wykonywania pracy w tym samochód służbowy, telefon, laptop,
• elastyczny model pracy, w systemie mobilnym,
• ciekawą tematycznie, różnorodną pracę,
• możliwości rozwoju zawodowego, zdobywania nowych doświadczeń, uczestnictwa w szkoleniach,
• pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna - maksymalny pakiet, możliwość dofinansowania nauki j. angielskiego, dofinansowanie do kart Multisport, spotkania integracyjne, dodatkowe świadczenia socjalne, paczki mikołajkowe dla dzieci pracowników i inne,
• możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.