Mako TSL Błażej Makurat

Jesteśmy polską firmą spedycyjną działającą na rynkach europejskich od 2011 roku. Wyrośliśmy na prowadzeniu busów plandek do 3,5 tony - jesteśmy największym graczem w tym segmencie rynku. Od maja 2022 roku weszliśmy również na duże auta (13.6 Standard oraz Mega), z najlepszymi na rynku warunkami dla Przewoźników. Dysponujemy już flotą ponad 800 aut.

Nasza firma rozwija się bardzo dynamicznie. Przez ponad 12 lat urośliśmy z małego przedsiębiorstwa, zatrudniającej kilkanaście osób, do średniej wielkości firmy zatrudniającej ponad 220 pracowników na umowach o pracę.

95% z naszej Kadry Zarządzającej rozpoczynało swoją karierę od najniższych stanowisk Młodszego Spedytora czy Pracownika Biurowego.

Obowiązki:

• Samodzielne realizowanie wszystkich zadań związanych z zatrudnianiem oraz rozwiązywaniem umów o pracę z pracownikami, w tym prowadzenie akt osobowych
• Wprowadzanie i weryfikacja danych kadrowych w systemie Enova
• Monitorowanie terminów umów o pracę, umów zleceń, BHP, orzeczeń lekarskich
• Ewidencjonowanie czasu pracy (urlopy, zwolnienia lekarskie)
• Obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych
• Przygotowywanie dokumentacji dotyczącej sprawozdawczości GUS
• Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnianiem obcokrajowców
• Udział w tworzeniu, aktualizacja regulaminu pracy i wynagrodzeń i innych wewnętrznych procedur
• Przygotowanie zaświadczeń o zatrudnieniu
• Udzielanie informacji pracownikom z zakresu spraw kadrowych
• Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy
• Przygotowywanie raportów i analiz z obszaru kadr

Wymagania:

• Minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku (w firmie zatrudniającej pow. 100 pracowników)
• Znajomość systemu kadrowo-płacowego ENOVA365
• Praktyczna znajomość prawa pracy
• Sumienność, skrupulatność, inicjatywa w działaniu

Mile widziane

• Doświadczenie w płacach

Oferujemy:

• Umowa o pracę na ½ lub ¾ etatu
• Praca stacjonarna - biuro w Gdańsku Oliwie
• Elastyczne godziny pracy
• Multisport od 20 zł, LUXMED od 10 zł miesięcznie - Ty wybierasz pakiet, a Mako dofinansowuje go w 85% (po okresie próbnym)
• Program Poleceń Pracowników - do zgarnięcia do 3.000 zł brutto
• BRAK dress code'u
• Premie i prezenty świąteczne
• Świętujemy Dzień Kobiet, Dzień Chłopaka i Tłusty Czwartek
• Imprezy i wyjazdy integracyjne
• Konkursy sportowe w których można zdobyć m.in. vouchery do Zalando czy Empiku
• Fantastyczną atmosferę stworzoną przez Mako Team - zresztą, oceń ją sam! Daleko nam do typowych korpo :)

Benefity

• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• program rekomendacji pracowników
• dofinansowanie do okularów
• premie i paczki świąteczne
• bezpłatne lekcje języka niemieckiego
• 85% dofinansowania do karty Multisport
• 85% dofinansowania do karty LUXMED
• firnowe drużyny (MTB, koszykówka, piłka nożna)

Etapy rekrutacji

1. Analiza CV
2. Spotkanie online na Google Meet
3. Spotkanie w naszym biurze
4. Decyzja