Trident BMC Sp. z o.o. to międzynarodowa firma, świadcząca usługi inżynierskie, wykonawcze i serwisowe dla najbardziej znanych armatorów, stoczni i klientów offshore z całego świata. Dostarczamy rozwiązania w zakresie wnętrz statków, systemów okrętowych, rozwiązań elektromechanicznych oraz automatyki i sterowania.
🚀 Offshore Project HR
🌍 Miejsce pracy: Gdańsk; Luanda ( Anagola)
💡 Główne obowiązki
- Systematyczny kontakt z kadrę menadżerską oraz z zespołem realizującym projekty,
- organizowanie i koordynowanie pracy zespołu HR w przypisanym projekcie,
- zapewnienie obsady projektów zgodnie z ustalonymi wymogami,
- bycie Pierwszym punktem kontaktu dla zrekrutowanych i zatrudnionych pracowników,
- odpowiedzialność za weryfikację, kompletowanie oraz archiwizację dokumentów pracowniczych,
- przygotowywanie propozycji zmian w harmonogramach i planach obsady oraz utrzymywanie i aktualizowanie planu zmian w systemach,
- współpraca z działem kadr i firmami szkoleniowymi w zakresie zgodności szkoleń, w tym obowiązkowej certyfikacji, zdolności do podróży itp.
- zarządzanie wszystkimi praktycznymi aspektami w celu ułatwienia zmian/ rotacji obsady i wspierania działań związanych z podróżami,
- komunikowanie wszystkich nowych pracowników dołączanych do projektów,
- nadzór i odpowiedzialność za działania związane z formalnościami prawnymi tj. wizy, pozwolenia na pracę, zwolnienia i certyfikacja,
- stała aktualizacja systemów HR.
✅ Wymagania
- Wykształcenie wyższe, preferowane Zarzadzanie Zasobami Ludzkimi ( licencjat/ magister),
- mile widziane doświadczenie, na podobnym stanowisku, udział w operacyjnych aspektach projektów offshore,
- biegła obsługa pakietu MS Office,
-
gotowość do wyjazdów zagranicznych,
- duża swoboda w komunikacji - zarówno w języku polskim jak i angielskim,
- kultura osobista oraz wysokie i efektywne umiejętności komunikacyjne,
- samodzielność w organizacji pracy własnej oraz zespołu,
- bycie otwartym na nowe wyzwania,
- pewność siebie i sprawne zarządzenie sobą w stresie.
➡️ Oferujemy
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- koszyk benefitów,
- możliwość ciekawej, angażującej pracy przy projektach morskich na całym świecie.