Dołącz do naszego zespołu! Poszukujemy kandydatki lub kandydata na stanowisko:
HR Business Partner
Miejsce pracy: Krzycko Wielkie
Werner Kenkel to jeden z liderów na rynku producentów opakowań z tektury falistej. W trzech zakładach produkcyjnych zatrudniamy łącznie ponad 1600 osób. Od 45 lat budujemy sukces naszej firmy, opierając się o wartości: nowoczesność, odpowiedzialność, partnerstwo, przejrzystość i rodzinność.
Twoje zadania
- Współpraca z managerami i liderami w ramach dedykowanego obszaru odpowiedzialności w strategicznych i operacyjnych kwestiach związanych z HR
- Wspieranie realizacji celów biznesowych firmy poprzez badanie potrzeb i rekomendowanie odpowiednich rozwiązań HR
- Analiza wskaźników KPI, wdrażanie działań korygujących i zapobiegawczych
- Rozwój procesów i polityk zwiększających zaangażowanie pracowników
- Wspieranie kierowników i liderów w projektach zmian i rozwoju pracowników i organizacji
- Planowanie, realizowanie i wspieranie działań obejmujących cykl życia pracownika, w tym: rekrutacja, onboarding, rozwój, zaangażowanie pracowników oraz offboarding
Czego od Ciebie oczekujemy?
- Pasji do HR i chęci rozwoju
- Co najmniej 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej
- Umiejętności przekonywania i wpływania w pozytywny sposób na organizację
- Umiejętności analitycznego i krytycznego myślenia oraz wykorzystywania danych do podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów
- Dobrej znajomości głównych procesów w zakresie zarządzania ludźmi i umiejętności ich samodzielnego prowadzenia
- Znajomości polskiego prawa pracy
Co zapewniamy?
- Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od Twojego doświadczenia i umiejętności
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Kompleksowy program wdrożenia do firmy i na stanowisko
- Rozwój zawodowy i możliwość udziału w szkoleniach
- Prywatną opiekę zdrowotną
- Grupowe ubezpieczanie na życie dla Ciebie i rodziny
- Program MultiSport
- Pakiet świadczeń socjalnych
- Dostęp do nielimitowanych napojów oraz dofinansowanie do posiłku
- Imprezy integracyjne
Nasz proces rekrutacyjny jest bardzo prosty!
- Otrzymujemy Twoje CV
- Rozmowa telefoniczna
- Spotkanie w biurze
- Zatrudniamy Cię do naszego zespołu