Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Sprzedaży

Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Sprzedaży

Miejsce pracy: Skawina

Dołącz do nas i rozpocznij pracę w zespole, który projektuje, buduje i wdraża nowoczesne linie produkcyjne oraz testery dla naszych klientów z całego świata.

Do Twoich obowiązków należeć będzie:

• Przygotowywanie ofert handlowych na podstawie dostarczonych danych
• Procesowanie zamówień oraz przygotowywanie ich potwierdzeń
• Wprowadzanie i czuwanie nad poprawnością danych sprzedażowych – prowadzenie pliku z projektami
• Procesowanie umów o poufności danych (NDA) i umów handlowych
• Wsparcie w zarządzaniu lead’ami marketingowymi i sprzedażowymi oraz przygotowywanie analiz sprzedażowych
• Przygotowywanie raportów sprzedażowych dla Zarządu i Rady Nadzorczej
• Wsparcie we wdrożeniu systemu CRM
• Koordynacja pracy zespołu sprzedażowego – wsparcie w zarządzaniu lejkiem sprzedaży
• Wsparcie obszaru marketingu i sprzedaży – prospecting, kontakty z nowymi klientami
• Współpraca z wewnętrznymi działami firmy, m.in. działami operacyjnymi, działem sprzedaży oraz Koncepcji i Technologii

Wymagania:

• Min. 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
• Bardzo dobra znajomość Exela oraz MS Office 365
• Doświadczenie w pracy z systemami CRM
• Znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację,
• Mile widziana znajomość języka niemieckiego
• Samodzielność oraz odpowiednia priorytetyzacja zadań
• Umiejętność efektywnej współpracy w zespole i pod presją czasu,
• Otwartość na zmiany i chęć pozyskiwania nowych kompetencji

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat
• Pracę w innowacyjnej i dynamicznie rozwijającej się firmie z ugruntowaną pozycją w branży
• Współpracę z doświadczonym, ambitnym i różnorodnym zespołem
• Udział w dużych międzynarodowych projektach
• Grupowe ubezpieczenie na życie
• Kafeteria benefitów (prywatna opieka medyczna lub Multisport)
• Dofinansowanie wakacji
• Dofinansowanie nauki języków
• Wsparcie mentorskie i zorganizowane wakacje dla dzieci pracowników