Sales Expert | New Business
Sprzedaż
Sales Expert | New Business
Trójmiasto
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Staż/Junior
Forma zatrudnienia
Dowolna
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wymagane umiejętności
Opis stanowiska
LYKE Sp. z o.o. | poznańska firma wspierająca nowoczesną edukację i rozwój
Co robimy?
- kursy e-learningowe dla młodzieży (umiejętności psychospołeczne, profilaktyka uzależnień)
- pomoce sensoryczne dla dzieci
- warsztaty i kursy on-line dla osób pracujących z dziećmi
- współpracujemy z przedszkolami, szkołami, placówkami edukacyjnymi, gminami (różne szczeble - w zależności od projektu i tego, z kim wolisz współpracować)
Chcemy Ci dać:
- B2B, UoP lub UZ - jak wolisz
- prywatną opiekę medyczną Enel-Med
- premię sprzedażową odpowiadającą Twoim sukcesom
- indywidualne szkolenia wewnętrzne
- 3 miesiące wdrożeniowego okresu próbnego ze wsparciem handlowym
- realny wpływ na rozwój produktów i projektów (serio, zależy nam na Twoim zdaniu)
- wsparcie w umawianiu spotkań
- leady (zdarzają się zimne jak lód, letnie niczym kawa z ekspresu, a czasem rozgrzane niczym beton w środku lata)
- telefon, tablet (zalety XXI wieku)
- pracę od poniedziałku do piątku w godzinach pracy szkół (czyli zazwyczaj 9-15)
W zamian chcielibyśmy:
- pozyskiwania nowych klientów i dosprzedaży obecnym (skoro czytasz to ogłoszenie, zapewne przeczuwasz, że moglibyśmy w tym miejscu wymienić raportowanie, prezentowanie i doradzanie produktów, obsługę klientów, prawo jazdy, profesjonalizm… Ale wiemy, że to już wiesz)
- żeby Ci się chciało*
*spokojnie, w poniedziałkowe poranki jesteśmy szczególnie wyrozumiali ;)
Etap I: Wyślij CV w formacie pdf z 2 - 3 zdaniami na Twój temat i odpowiedzią na pytanie: Dlaczego to ogłoszenie jest dla Ciebie interesujące?
Etap I: Wyślij CV w formacie pdf z 2 - 3 zdaniami na Twój temat i odpowiedzią na pytanie: Dlaczego to ogłoszenie jest dla Ciebie interesujące?
Etap II: Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/kami na krótką rozmowę telefoniczną, podczas której sprawdzimy Twoje umiejętności komunikacyjne i odpowiemy na Twoje pytania.
Etap III: Krótkie zadanie on-line.
Etap IV: Finalna rozmowa podczas spotkania stacjonarnego z opiekunem regionalnym i CEO.
Rekomendowane oferty
