E - commerce Project Manager
Zarządzanie

E - commerce Project Manager

Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Staż/Junior
Forma zatrudnienia
Dowolna
Tryb pracy
Praca stacjonarna

Wymagane umiejętności

Opis stanowiska

Jako E-commerce Project Manager będziesz odpowiedzialny za rozwój jak i utrzymanie e-commerców Reflect Group. 

Dołącz do grona profesjonalistów, pracujących w rozwijającej się branży reklamowej!

Informacje:

  • Rodzaj stanowiska: Cały etat
  • Lokalizacja: Naramowicka 266C, Poznań

Zadania jakie na Ciebie czekają:

  • nadzór nad aktualnie zgłaszanymi usprawnieniami poszczególnych e - commcerców,
  • kontrola procesów nad terminową realizacją nowych zadań,
  • prowadzenie rozliczeń z grupą progamistów,
  • tworzenie specyfikacji dla rozwoju technologicznego,
  • nadzór nad poprawnością estetyczną i funkcjonalną e - commerców,
  • współpraca z innymi działami w firmie.

Nasze oczekiwania:

  • min. 2 - letnie praktyczne doświadczenie w branży e - commcerce na pokrewnych stanowiskach związanych z koordynowaniem zespołu deweloperskiego i graficznego,
  • wysoka umiejętność specyfikowania problemu i zrozumiałego przekazywania go członkom zespołu,
  • kompetencje liderskie do skutecznej pracy z zespołem,
  • wysokie umiejętności analityczne i interpersonalne,
  • wysokie poczucie estetyki grafiki webowej,
  • znajomość UXa webowego,
  • orientacja na cel biznesowy,
  • samodzielność, otwartość na pomysły.

Co możesz zyskać dołączając do naszego teamu:

  • pracę w firmie zorientowanej na pracownika i jego potrzeby, przy jednoczesnym zaspokajaniu potrzeb firmy.
  • pracę w zespole z doświadczonymi specjalistami,
  • realny wpływ na kształtowanie strategii firmy.
  • dużą swobodę działania,
  • stabilne warunki zatrudnienia z wynagrodzeniem zawsze na czas,

a ponadto:

  • dostęp do karty Multisport dla pracownika i rodziny,
  • rabaty pracownicze na nasze produkty i usługi,
  • szkolenia oraz możliwość uczestnictwa w konferencjach i targach branżowych,
  • dostęp do biblioteczki firmowej, w której znajdziesz filmy i książki, a także pisma branżowe,
  • wyjścia integracyjne,
  • przyjazną atmosferę, o którą dbamy rozlosowując bilety do kina, świętując urodziny pracowników, obchodząc nietypowe święta np. Dzień Kawy, Dzień Pizzy oraz włączając się w akcje tj. Szlachetna Paczka.