Agnieszka Giżejewska-Sabela

HR Manager związana z Ayming Polska od 2005 r.

Agnieszka dba o to, aby procesy rekrutacyjne były efektywne i przejrzyste, a przez to – przyjazne dla kandydatów. Jej priorytetem jest budowanie zaangażowanego zespołu poprzez inicjatywy wspierające rozwój, takie jak programy onboardingowe czy szkoleniowe. Jako lider w obszarze HR wspólnie z pozostałymi Managerami angażuje się w tworzenie kultury organizacyjnej opartej na współpracy, szacunku i wzajemnym wsparciu. Dba o to, by każdy pracownik czuł się doceniony i miał możliwość rozwoju w zgodzie ze swoimi aspiracjami.